Ben jij een ervaren Recruiter met ondernemersbloed die toe is aan een volgende stap? Check dan snel deze kans!
Je begeleidt talent, ontwikkelt recruitment en sales en gaat het verschil maken binnen een dynamische en technische omgeving.
Waarom is deze vacature interessant en afwisselend?
- Netwerken & Recruitment komt samen: Deze functie biedt de mogelijkheden om wervingstrajecten op te zetten en uit te voeren.
- Strategische Ontwikkeling: Je krijg de kans om sales- en recruitmentstrategie te ontwerpen en te implementeren.
- Innovatie: De functie omvat Benchmarking en Employé Branding.
- Kandidaat begeleiding: Je bent verantwoordelijk voor het werven, selecteren en begeleiden van potentiële kandidaten.
- Resultaatgerichtheid: Er wordt een sterke focus gelegd op het behalen van resultaten en realiseren van doelen.
Wat kun jij allemaal verwachten van ons?
- Een jaar contract met daaropvolgend een contract onbepaalde tijd;
- Salaris vanaf €3.750,- tot €5.400,- afhankelijk van kennis en ervaring;
- 38 werkuren per week;
- Goede pensioenregeling;
- Veel vrijheid en verantwoordelijkheid.
Heb jij 3 jaar ervaring binnen de recruitment, heb jij een commerciële mindset en heb jij een passie voor techniek en de arbeidsmarkt? Dan komen wij graag met je in gesprek. Solliciteer direct of stuur eenvoudig een appje naar Daan Offermans (0613752497).