Vacatures vestigingsmanager

Neem de leiding in elektrotechnische projecten en help de toekomst van installatietechniek vorm te geven. Solliciteer nu!

Als Projectleider E ben jij de spil in het elektrotechnische deel van diverse installatieopdrachten. Jij zorgt ervoor dat projecten van A tot Z soepel verlopen, van de eerste tekening tot de definitieve oplevering. Je combineert jouw technische kennis met sterke organisatorische vaardigheden en bent het aanspreekpunt voor zowel het montageteam als de opdrachtgever. Jij bent verantwoordelijk voor het bewaken van kwaliteit, planning en budget, en zorgt ervoor dat elk project volgens de hoogste standaarden wordt opgeleverd.

In deze functie krijg je de kans om door te groeien naar een seniorrol of zelfs een leidinggevende positie binnen de organisatie. Het bedrijf investeert actief in jouw ontwikkeling door middel van opleidingen, certificeringen en coaching. Denk aan cursussen op het gebied van projectmanagement, BIM-software of specifieke technische trainingen zoals domotica en slimme installatiesystemen. Ook kun je doorgroeien naar een rol als Hoofd Projecten of Vestigingsmanager, waarbij je nog meer verantwoordelijkheid krijgt over meerdere projecten en teams.

Jouw taken en verantwoordelijkheden:

• Voorbereiden, plannen en coördineren van elektrotechnische installatieopdrachten;
• Aansturen en begeleiden van monteurs en onderaannemers op de bouwplaats;
• Bewaken van kwaliteit, veiligheid, planning en budget gedurende het gehele project;
• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor opdrachtgevers, architecten en andere betrokken partijen;
• Technische tekeningen beoordelen en vertalen naar praktische werkplannen;
• Zorgen voor tijdige inkoop van materialen en materieel;
• Rapporteren over de voortgang en eventuele knelpunten aan de projectmanager;
• Bijdragen aan offertetrajecten en calculaties voor nieuwe projecten.

Dit bedrijf biedt jou een uitdagende functie binnen een financieel gezonde en groeiende organisatie. Je komt terecht in een hecht team waar vakmanschap en samenwerking centraal staan. De organisatie investeert volop in jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling, zodat jij jezelf continu kunt blijven verbeteren. Daarnaast werk je in een no-nonsense cultuur waarin korte lijnen en een familiale sfeer de norm zijn. Je krijgt de ruimte om eigen ideeën in te brengen en mee te denken over verbeteringen in werkprocessen en projectaanpak.

Naast een uitdagende functie biedt de organisatie een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden. Je ontvangt een marktconform salaris dat past bij jouw ervaring en verantwoordelijkheden, aangevuld met uitstekende secundaire voorwaarden. De organisatie hanteert de CAO Metaal en Techniek, wat zorgt voor heldere afspraken en goede arbeidsvoorwaarden. Ook krijg je volop mogelijkheden om door te groeien naar een seniorrol of leidinggevende functie, waarbij de organisatie actief investeert in jouw ontwikkeling door middel van opleidingen en certificeringen.

Ons aanbod in het kort:

• Een bruto maandsalaris tussen €4000 en €5000, afhankelijk van jouw ervaring en kwalificaties;
• Arbeidsvoorwaarden conform de CAO Metaal en Techniek;
• Maar liefst 38 vakantiedagen per jaar voor een optimale werk-privébalans;
• Een bedrijfsauto en telefoon van de zaak;
• Uitstekende doorgroeimogelijkheden naar senior- of leidinggevende functies;
• Volop opleidingsmogelijkheden en certificeringen om jezelf te blijven ontwikkelen;
• Een hechte bedrijfscultuur met korte lijnen en een familiale sfeer;
• Pensioenregeling en goede secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Moderne gereedschappen en materialen om jouw werk optimaal uit te voeren.

Jij bent een ervaren elektrotechnisch vakman met minimaal drie tot vijf jaar werkervaring in de installatietechniek. Je hebt al de nodige projecten op je naam staan en weet wat er komt kijken bij het aansturen van een team en het managen van complexe installaties. Je bent communicatief sterk, houdt overzicht en bent niet bang om knopen door te hakken wanneer dat nodig is. Jouw technische achtergrond stelt je in staat om snel te schakelen en praktische oplossingen te bedenken voor uitdagingen op de bouwplaats.

Wij vragen:

• Minimaal 3 tot 5 jaar relevante werkervaring als elektromonteur, uitvoerder of in een vergelijkbare rol;
• Een afgeronde MBO-opleiding in de elektrotechniek (niveau 3 of 4);
• Aantoonbare ervaring met het coördineren of begeleiden van projecten;
• Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve houding;
• Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.