Vacatures toezichthouder

Over deze vacature

Traineeship Bouw en Woningtoezicht

De functie

Ben je op zoek naar een uitdagende start van je loopbaan na het behalen van je Bouwkunde studie en heb je interesse in een carrière bij de overheid? Dan is het Talent Development Program Bouw- en Woningtoezicht bij YER iets voor jou. Dit 18 maanden durende traineeship biedt je een inspirerend opleidingsprogramma terwijl je werkt bij een gemeente, provincie of omgevingsdienst uit ons uitgebreide netwerk.Als trainee profiteer je van de voordelen van een vaste baan en krijg je de kans om versneld en doelgericht door te groeien naar een vakvolwassen expert binnen de overheid. Het opleidingsprogramma is speciaal ontworpen om jou te helpen bij het ontwikkelen van belangrijke vaardigheden en kennis die vereist zijn om een succesvolle carrière als Vergunningverlener WABO of Toezichthouder Bouw te kunnen maken.Tijdens het traineeship werk je aan uitdagende projecten en krijg je de nodige begeleiding en ondersteuning van ervaren professionals. Daarnaast bieden wij een uitgebreid leerprogramma aan waarin je wordt opgeleid op het gebied van de Wabo, het Bouwbesluit, softskills en andere belangrijke onderwerpen. Hierdoor ben je direct na je start in staat om taken als Vergunningverlener of Toezichthouder uit te voeren. Dit omvat onder andere het verlenen van omgevingsvergunningen en het toezicht houden op herontwikkeling van gebieden.Als trainee word je intensief gecoacht door een Nobco-gecertificeerde arbeidscoach gedurende het gehele traineeship. Na het succesvol afronden van het programma, ontvang je een officieel ABW1 certificaat. Kortom, met het Talent Development Program Bouw- en Woningtoezicht bij YER zet je een belangrijke stap in je loopbaan en bouw je aan een solide basis voor een succesvolle carrière bij de overheid.

Over het bedrijf

YER is sinds 1987 actief als arbeidsbemiddelaar. Sindsdien groeiden we uit tot een internationale speler met grote netwerken in allerlei werkvelden, waaronder de overheidssector.Vanuit onze diepgaande arbeidsmarktkennis denken we actief mee met ieders ambities, en creëren creatieve oplossingen voor actuele issues. Talent Development Programs zijn een voorbeeld van zo’n oplossing, waarmee bedrijven en professionals ambities bereiken door de expertise van YER voor ze te laten werken.Sinds 2017 hebben we honderden trainees succesvol opgeleid. Ben jij de volgende die onze expertise inzet als springplank voor carrièresucces?

Aanbod

Als we jou selecteren voor het Talent Development Program ben jij één van onze high-potentials, waarin we geloven en waarop we vertrouwen. Na een positief afgeronde stageperiode ontvang je daarom direct een vast dienstverband.De overige voordelen:Salaris vanaf aanloopschaal 8 (3.052 euro) van de CAO gemeentenEindejaarsuitkering van 7,55%Volledige reiskostenvergoeding8,33% vakantiegeldUitstekende pensioenregeling bij StippWerken bij verschillende gemeenten en/of omgevingsdienstenGroeien tot een volwaardige casemanager/toezichthouder op gebied van bouw en milieuOntwikkeling door trainingen, coaching en persoonlijke begeleiding

Jouw profiel

Je hebt een (bijna) afgeronde hbo- of wo-opleiding richting Bouwkunde, Makelaardij, Ruimtelijke Ordening, Planologie, Rechten of soortgelijk– óf een afgeronde mbo-opleiding richting Bouwkunde. Je staat aan het begin van je carrière en bent leergierig.Verder heb je:Werk-/stage-ervaring binnen het vakgebied bouw (pre)Enige kennis van het bouwrecht en de (veranderende) wet- en regelgevingAffiniteit met ruimtelijk domein en fysieke leefomgevingEn verder ben je:Fulltime beschikbaarIn het bezit van een rijbewijs - en voor een tijdelijke klus wil jij best wat langer reizenCommunicatief sterkOvertuigendFlexibel ingesteld