Vacatures communicatieadviseur

Het LACE (Lean Agile Center of Excellence) van de Agile Doorontwikkeling binnen DICTU zoekt een ervaren communicatieadviseur die deze beweging tijdelijk komt versterken. We zijn op zoek naar een proactieve communicatieprofessional die ons op allerlei manieren met expertise en inzet kan helpen in deze organisatieverandering: een senior die zowel communicatiemiddelen ontwikkelt en produceert, als ook stevig kan adviseren en zelfstandig de communicatie rondom de ontwikkelingen in dit traject oppakt, organiseert en als teamlid van het LACE uitvoert.

DICTU wil in 2030 een wendbare en toonaangevende digitale dienstverlener zijn binnen de Rijksoverheid, die proactief bijdraagt als partner in digitale transformatie en zorgt voor excellente uitvoering van overeengekomen diensten. Dit vraagt om een wendbare organisatie die op het juiste moment de juiste klantwaarde levert. We erkennen dat onze huidige manier van werken — met silo’s, strakke budgettering, KPI’s en gecentraliseerde besluitvorming — ons vertraagt en niet de resultaten oplevert die we willen. Agile werken binnen dit systeem lost dat niet op. Daarom kiezen we ervoor om het systeem zelf te vernieuwen. Met de agile doorontwikkeling maken we zichtbaar waar het schuurt in onze manier van werken: overdrachten in de keten, afhankelijkheden tussen teams en besluitvorming die te hoog of versnipperd ligt. Juist daar zit de vertraging. We willen ons organiseren rond waarde / ketens. Dat betekent dat besluitvorming en eigenaarschap daar komen te liggen waar de expertise zit en waar de meeste waarde wordt gerealiseerd: in de teams in de waardestroom. We passen onze sturing en governance hierop aan, zodat afhankelijkheden afnemen, de uitvoering versnelt en de voorspelbaarheid van onze dienstverlening toeneemt. De rol van het management verschuift daarmee van operationele besluitvorming naar het bieden van richting, kaders en het bewaken van het functioneren van het systeem als geheel. Door in onze aanpak iteratief te experimenteren op 3 verschillende plekken in de organisatie en daar te leren (kortcyclisch, korte feedback loop) vernieuwen we stap voor stap ons systeem van werken. Zo maken we DICTU wendbaarder, leveren we de juiste klantwaarde op het juiste moment en verbeteren we continu op basis van wat werkt.

DICTU levert ICT en digitale diensten voor EZ en een aantal andere ministeries. Ze zet haar kennis en ervaring in om de beleids- en organisatiedoelen van haar opdrachtgevers optimaal te ondersteunen. Daarbij speelt ze in op de nieuwste technologische ontwikkelingen, zoals de Cloud. Ook borgt ze een hoogwaardige beveiliging van de gegevens die ze technisch beheert en bewaart. 

Eisen

• Minimaal 3 jaar ervaring met transformatie communicatie / verandercommunicatie / organistie veranderingen zowel schriftelijk als mondeling
• Minimaal 2 jaar ervaring met ontwikkelen visuele middelen zoals video, vlogs
• Minimaal 4 jaar ervaring in het werken in een agile IT omgeving
• Minimaal 3 jaar ervaring met contentcreatie zoals artikelen schrijven blogs en storytelling

Wensen

• Samenwerken en positioneren in een multidisplinair team
• Zelfstandigheid en regie op communicatie aanpak, advisering en uitvoering
• Ervaring in het ophalen van signalen uit alle lagen van de organisatie en communicatie impact te evalueren en continue bij te stellen

Competenties

• Proactief
• Zelfstandig

Tijdelijke opdracht voor 20 uur per week
Startdatum: 17 augustus 2026
Duur: 5 maanden
Standplaats: Den Haag
Geschikt voor: detachering
Reageren voor: 5 augustus 2026
Wat we jou kunnen bieden
Wanneer je kiest voor detachering, treed je in dienst bij USG MarCom op basis van een projectduur of een jaarcontract, met kans op een vaste aanstelling. Daarbij bieden wij jou o.a. Het volgende:

• Gelijke beloning volgens de CAO van de opdrachtgever (Equal Pay)
• Opbouw vakantiegeld, pensioen en vakantiedagen
• Afhankelijk van cao-opdrachtgever: Eindejaarsuitkering en reiskostenvergoeding
• Werken met een gepassioneerd team en opdrachtgevers met maatschappelijk doel
• We zijn vaste partner van de Rijksoverheid en bieden doorlopend uitdagende opdrachten aan.
• Bij een aantal van onze klanten zijn wij voorkeursleverancier
• Ontwikkelingsmogelijkheden: workshops, expertiseteams, opleidingsbudget en toegang tot Online Academy/ SkillsTown
• Persoonlijke begeleiding, coaching, Performance Management en intervisie
• Netwerkbijeenkomsten en borrels om andere professionals te ontmoeten
• Referral bonus voor opdrachten en nieuwe collega's.

Is jouw interesse gewekt? Solliciteer direct en wij nemen zo snel mogelijk contact met jou op.