De afdeling Parts is onderdeel van Manufacturing en richt zich op metaalbewerking voor Vanderlande-projecten wereldwijd. Door sterke groei zijn wij op zoek naar Supervisors voor deze afdeling.
Als Supervisor Parts ben je verantwoordelijk voor de aansturing en verdere ontwikkeling van de afdelingen FMC, Bending, Sawing, Machining en Welding. Je geeft leiding aan circa 25 FTE en zorgt voor een optimale bezetting en inzetbaarheid om de afgesproken output en productiedoelstellingen te behalen.
Je bewaakt dagelijks de productievoortgang, neemt tijdig beslissingen en bent zichtbaar op de werkvloer. Je creëert een veilige en prettige werksfeer en stuurt doelgericht op veiligheid, kwaliteit en leverbetrouwbaarheid. Daarnaast ben je eigenaar van het continu verbeterproces en actief betrokken bij de uitrol van het Toyota Production System (TPS). Je coacht, ontwikkelt en motiveert je team en stimuleert eigenaarschap.
Je werkt in dagdienst en rapporteert aan de Teamleader Manufacturing.
Waar ga je werken?Vanderlande is wereldmarktleider in logistieke procesautomatisering voor luchthavens, pakketdiensten en distributiecentra. In de fabriek in Veghel werken meer dan 165 professionals met diverse specialismen zoals lassen, draaien, coaten en assembleren. Samen werken zij aan innovatieve en internationale projecten in een moderne productieomgeving.
Je rapporteert aan de Manager Manufacturing Operations en werkt samen met vijf Supervisors en een Coördinator Inventory & Logistics om een optimale flow in de fabriek te realiseren.
Wie ben je?- MBO-4 / HBO werk- en denkniveau
- Relevante werk- en leidinggevende ervaring in een productieomgeving
- Sterk procesinzicht, bij voorkeur binnen werktuigbouwkunde
- Aantoonbare ervaring in het leiden en motiveren van teams
- Besluitvaardig, ook onder druk en bij deadlines
- Proactief, ondernemend en resultaatgericht
- Analytisch sterk en procesmatig onderlegd
- Goede communicatieve vaardigheden
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
- Werken in een dynamische en internationale productieomgeving
- Ruimte voor technische en persoonlijke ontwikkeling
- Invloed op werkwijzen en verbeterprocessen
- Actieve rol in de implementatie van Lean en TPS
- Informele werksfeer met korte lijnen en betrokken collega’s