Vacatures van Flex werk in Weesp

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Bergambacht.

Deze organisatie opereert in de maakindustrie en levert technische oplossingen voor de opbouw, ombouw en plaatsing van transformatorstations. De organisatie voert projecten en productiewerk uit met aandacht voor efficiënte processen, betrouwbaarheid en veiligheid. Vanuit de vestiging in Bergambacht werkt het team aan opdrachten voor klanten door heel Nederland en streeft de organisatie naar voorspelbare planning en duidelijke capaciteitstoewijzing. De organisatie richt zich op het bereiken van operationele KPI's en het opleveren van projecten binnen afgesproken kwaliteitseisen. De rol van Operations Manager is gericht op het professionaliseren van processen, het implementeren van verbeteringen en het borgen van veilig werken volgens geldende procedures en normen. Er is aandacht voor het ontwikkelen van medewerkers en het verbeteren van werkprocessen met effectief gebruik van ERP-systemen voor planning en voortgangscontrole. De arbeidsvoorwaarden zijn marktconform en de salarisindicatie voor deze functie bedraagt €2750 - €5500 per maand.

Wil jij in regio Bergambacht tot €5500verdienen als Operations Manager? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Operations Manager ben je verantwoordelijk voor de volledige operationele keten inclusief planning, capaciteit, kwaliteit en veiligheid;
• Als Operations Manager geef je leiding aan de teams Engineering, Projecten, Aankoop, Logistiek en Productie en vorm je de verbindende schakel tussen strategie en uitvoering;
• Je stuurt op KPI's, analyseert operationele data en signaleert knelpunten om tijdig bij te sturen;
• Je implementeert procesverbeteringen en borgt het effectieve gebruik van het ERP-systeem in de dagelijkse operatie;
• Je ziet toe op naleving van procedures, kwaliteitsnormen en veiligheidsvoorschriften en neemt corrigerende maatregelen waar nodig;
• Als Operations Manager verdeel je je tijd ongeveer als volgt: 40% projectcoördinatie en planning, 20% technische afstemming, 20% budget- en voortgangsmonitoring, 10% commerciële afstemming en 10% administratie en rapportage, betrokken vanaf calculatie/tender tot oplevering en nazorg;

Functie-eisen:

• HBO werk- en denkniveau, bijvoorbeeld Elektrotechniek of Bedrijfskunde;
• Ruime leidinggevende ervaring binnen een technische of industriële omgeving;
• Aantoonbare ervaring met het aansturen van meerdere disciplines zoals Engineering, Projecten en Productie;
• Ervaring binnen de energiebranche of middenspanningsbranche en kennis van NEN 3140;
• Sterk analytisch en organisatorisch vermogen en ervaring met KPI-sturing;
• Ervaring met procesoptimalisatie en werken met ERP-systemen;
• Besluitvaardig, resultaatgericht en beschikken over organisatorische vaardigheden;

Wij bieden:

• Salaris: €2750 - €5500 per maand;
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• Mogelijkheden voor professionele groei en opleidingen;
• Pensioenopbouw conform CAO;
• Reiskostenvergoeding en opleidingsbudget;
• Vast dienstverband bij goed functioneren;
• Opleidingsbudget van €2.000 per jaar, vrij besteedbaar;
• Leaseauto mogelijk bij functie en woon-werk kilometers, privégebruik toegestaan;
• Project- of winstgerelateerde bonusregeling;
• Eén dag thuiswerken per week mogelijk in overleg;