Vacatures van TDC Groep in Enschede

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Almelo.

Deze organisatie opereert binnen de maakindustrie en realiseert technische projecten voor industriële klanten in verschillende sectorenDe organisatie biedt complete projectdiensten van engineering en inkoop tot realisatie en overdracht, met een sterke focus op projectbeheersing, risicomanagement en kwaliteitsborgingIn Almelo werkt men aan projecten met variërende complexiteit, waarbij beheer van scope, planning en kosten centraal staatDe rol van Manager Projectbeheersing is cruciaal voor het borgen van een procesmatige aanpak en het ondersteunen van projectteams bij technische en contractuele vraagstukkenDe omgeving is dynamisch en gericht op samenwerking tussen disciplines, met heldere procedures voor documentbeheer en informatie-uitwisselingEr is aandacht voor persoonlijke ontwikkeling en er worden opleidingsmogelijkheden geboden om vakkennis en leiderschapsvaardigheden verder te ontwikkelenDe organisatie biedt een marktconforme beloning en secundaire arbeidsvoorwaarden die passen bij een seniorfunctie in de sectorSalaris: €2750 - €5500 per maandWil jij in regio Almelo tot €5500verdienen als Manager Projectbeheersing? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Manager Projectbeheersing ben je verantwoordelijk voor het structureren, bewaken en optimaliseren van de projectscope binnen technische projecten;
• Je ondersteunt projectteams bij scope- en risicomanagement en fungeert als aanspreekpunt voor projectbeheersing;
• Je analyseert eisen, raakvlakken en risico’s en stelt verificatieplannen en -rapporten op;
• Je onderhoudt het risicodossier, organiseert risicosessies en stelt beheersmaatregelen voor;
• Als Manager Projectbeheersing coördineer je contract- en omgevingsmanagement en de samenwerking met stakeholders en nevenopdrachtnemers;
• Je zet documentbeheerprocessen op en werkt samen met Document Control om informatie-uitwisseling te waarborgen;
• Je stelt voortgangsrapportages op, beheert het afwijkingenproces en bewaakt planningen en projectinformatie;
• Projecten zijn onder meer modernisaties van procesinstallaties, vervanging van elektrische besturingspanelen, mechanische revisies en multidisciplinaire nieuwbouwprojecten voor de procesindustrie en industriële productiebedrijven;
• De technische scope omvat elektrotechnische, werktuigbouwkundige en procestechnische ingrepen met multidisciplinaire integratie;
• Je bent betrokken vanaf calculatie/tender tot en met realisatie en overdracht en neemt een adviserende rol richting de klant met verantwoordelijkheid voor signaleren en beheer van wijzigingen en change orders;
• Werkverdeling in tijd is ongeveer 30% projectcoördinatie, 20% technische afstemming, 20% planning en budgetbewaking, 10% commerciële afstemming en 20% administratie en rapportage;
• Gemiddelde projectbudgetten liggen tussen €200.000 en €4.000.000 met een doorlooptijd van 6 tot 24 maanden, meestal meerdere projecten parallel (2–6 tegelijk);
• Je werkt functioneel en hiërarchisch met een team van circa 3–8 direct aangewezen engineers en werkvoorbereiders en draagt zorg voor inzetplanning en performance reviews;
• Je stemt wekelijks af met engineering, inkoop en finance, bezoekt projecten gemiddeld één keer per week en besteedt circa 30–40% van je tijd op locatie;
• Je bewaakt KPI’s zoals budgetbeheer, on-time oplevering, klanttevredenheid en veiligheid en werkt volgens ISO en VCA-achtige procedures met verantwoordelijkheid voor rapportages en kwaliteitsborging;

Functie-eisen:

• HBO of WO diploma in een technische richting zoals Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde of Bouwkunde;
• Minimaal 5 jaar ervaring in projectbeheersing of projectmanagement;
• Aantoonbare ervaring met risicoanalyse, scope management en contractmanagement;
• Ervaring met documentbeheerprocessen en informatie-uitwisseling in projecten;
• Sterke analytische vaardigheden en ervaring met voortgangs- en rapportagebeheer;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands en goede beheersing van het Engels;

Wij bieden:

• Salaris: €2750 - €5500 per maand;
• 25 vakantiedagen per jaar;
• Ploegentoeslag indien van toepassing;
• Persoonlijke en professionele groei met opleidingsbudget en certificeringsmogelijkheden;
• Opleidingsbudget van €2.000 per jaar, vrij besteedbaar;
• Pensioenregeling;
• Reiskostenvergoeding;
• Werkplekapparatuur zoals laptop en telefoon;
• Mogelijkheid tot leaseauto met privégebruik afhankelijk van functie en senioriteit;
• Project- of resultaatgerichte bonus mogelijk;