Dit ga je doen
Als Monteur ben jij degene die ervoor zorgt dat de systemen langs het spoor altijd optimaal functioneren, zowel overdag als 's nachts. Je werkt graag in de nacht, wanneer het spoor tijdelijk buiten gebruik is, zodat reizigers geen hinder ondervinden van de werkzaamheden. Je werkt in teamverband en voert onderhoud, reparaties en (de)montage uit aan installaties die slijtage en geluid voorkomen. Je neemt je verantwoordelijkheid serieus, werkt nauwkeurig en zorgt ervoor dat alles veilig verloopt. Voor deze functie hoef je geen jarenlange ervaring te hebben; motivatie en leergierigheid zijn het belangrijkst. Het bedrijf biedt je alle ruimte om nieuwe dingen te leren en jezelf te ontwikkelen tot een vakbekwame monteur. Je werkt niet alleen in Nederland, maar soms ook in het buitenland, bijvoorbeeld in Duitsland, Zwitserland of Oostenrijk. Houd er rekening mee dat het werk fysiek pittig kan zijn en dat je vaak 's nachts werkt.
Klinkt dit als jouw volgende stap? Solliciteer dan snel! Wil je meer weten? Neem gerust contact op met Sjoerd, zij helpt je graag verder.
Dit krijg je
Wat wij bieden:
- Een basis salaris tot €3000 bruto per maand, exclusief onregelmatigheidstoeslagen;
- Een 13e maand;
- Direct op contract;
- Eventuele teambonussen, afhankelijk van resulaat;
- 27 vrije dagen per jaar;
- Een bedrijfsbus;
- Baan voor langere tijd;
- Ruimte voor groei en ontwikkeling.
Dit vragen we
- Minimaal een VMBO werk- en denkniveau;
- 24/7 flexibiliteit;
- Jij bent in het bezit van een rijbewijs B;
- Je bent bij voorkeur woonachtig in omgeving Waalwijk.
Dit wordt je werkplek
Je komt terecht in een team van ongeveer 40 collega's, waarvan een groot deel net als jij als monteur aan de slag is bij verschillende spoorprojecten. Je werkt meestal 's nachts, zodat het treinverkeer geen last heeft van de werkzaamheden. De werktijden zijn afwisselend en flexibiliteit wordt gewaardeerd. Je krijgt een eigen bedrijfsbus waarmee je naar projecten rijdt. Nachtdiensten beginnen meestal om 23:00 uur en rond 06:00 ben je klaar. Het is voor de veiligheid wel belangrijk dat je de Nederlandse taal beheerst.
De sfeer op de werkvloer is informeel en open, en regelmatig zijn er momenten waarop directie of HR meewerkt om betrokken te blijven bij het team. Ook als je uit een heel andere richting komt, ben je welkom om het vak te leren.
2200 - 3000