Vacatures van Covebo Uitzendgroep in Bergen

Ben jij klaar voor een nieuwe uitdaging als Junior Projectmanager? Laat je talenten zien en solliciteer direct!

Als Junior Projectmanager ben je verantwoordelijk voor de coördinatie en begeleiding van bouwprojecten van start tot oplevering. Je werkt nauw samen met ervaren projectmanagers en krijgt de ruimte om jezelf te ontwikkelen in alle facetten van projectmanagement. Je bent het aanspreekpunt voor onderaannemers, leveranciers en opdrachtgevers, en zorgt ervoor dat projecten binnen planning, budget en volgens de afgesproken kwaliteit worden opgeleverd. Je denkt actief mee in de ontwerpfase en draagt bij aan slimme oplossingen die waarde toevoegen voor de klant.

Jouw werkzaamheden omvatten onder andere:

• Coördineren van bouwprojecten in de utiliteitsbouw en binnenstedelijke nieuwbouw;
• Aansturen van onderaannemers en toezicht houden op de uitvoering op de bouwplaats;
• Bewaken van planning, budget en kwaliteit gedurende het gehele bouwproces;
• Fungeren als aanspreekpunt voor opdrachtgevers en adviseren over technische vraagstukken;
• Opstellen van rapportages en voortgangsbewaking van projecten;
• Meedenken in de ontwerpfase en bijdragen aan optimalisaties;
• Zorgen voor een veilige werkomgeving en naleving van alle veiligheidsvoorschriften;
• Samenwerken met interne disciplines zoals calculatie, werkvoorbereiding en directie.

Dit bedrijf investeert graag in de ontwikkeling van haar medewerkers. Je krijgt de kans om door te groeien naar een volwaardige projectmanager en kunt rekenen op begeleiding van ervaren collega's die hun kennis graag met je delen. De organisatie biedt een prettige werksfeer waarin samenwerking en betrokkenheid voorop staan. Je werkt aan interessante en uitdagende projecten waarbij je echt het verschil kunt maken. Daarnaast biedt het bedrijf een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden en volop mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen.

Wat krijg je van ons:

• Een bruto maandsalaris tussen €3.900 en €5.200, afhankelijk van je ervaring en kwaliteiten;
• Een contract volgens de CAO Bouw en Infra met alle bijbehorende voordelen;
• Maar liefst 43 vakantiedagen per jaar, zodat je voldoende tijd hebt om te ontspannen;
• Uitstekende doorgroeimogelijkheden naar de functie van Projectmanager;
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling door middel van opleidingen en trainingen;
• Een lease-auto of mobiliteitsvergoeding voor woon-werkverkeer;
• Moderne apparatuur en gereedschappen om je werk optimaal uit te voeren;
• Een informele en betrokken bedrijfscultuur waarin je wordt gewaardeerd;
• Pensioenopbouw en een goede verzekeringspakket;
• Regelmatig teamuitjes en bedrijfsactiviteiten om het team te versterken.

Je hebt al enkele jaren ervaring opgedaan in de bouw en bent klaar om de stap te maken naar projectmanagement. Je bent iemand die overzicht houdt, ook als er meerdere ballen in de lucht zijn. Je communiceert helder met zowel collega's op de bouwplaats als met opdrachtgevers, en je bent niet bang om verantwoordelijkheid te nemen. Je werkt gestructureerd, bent proactief en weet prioriteiten te stellen. Daarnaast heb je een hands-on mentaliteit en ben je niet te beroerd om zelf de handen uit de mouwen te steken wanneer dat nodig is.

Wij vragen van jou:

• Minimaal 3 tot 5 jaar relevante werkervaring in de bouw, bijvoorbeeld als uitvoerder, werkvoorbereider of assistent projectmanager;
• Een afgeronde HBO-opleiding in de richting van Bouwkunde, Civiele Techniek of vergelijkbaar;
• Kennis van bouwprocessen, regelgeving en veiligheidsvoorschriften;
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om verschillende partijen te verbinden;
• Organisatietalent en het vermogen om meerdere projecten tegelijkertijd te managen;
• Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Een proactieve houding en het vermogen om zelfstandig te werken.