Heb je ruime ervaring binnen Burgerzaken en werk je graag zorgvuldig aan dossiers met juridische en maatschappelijke impact?
Met een groeiend aantal inwoners maken we ons klaar voor de toekomst. Daarom zijn we op zoek naar een:
Senior Medewerker Burgerzaken (32-36 uur) met aandachtsgebied burgerlijke stand en naturalisatie
- Beschik je over actuele vakkennis binnen Burgerlijke Stand en naturalisatie?
- Werk je zelfstandig en zorgvuldig aan (complexe) dossiers?
- En zoek je een functie met inhoudelijke verantwoordelijkheid én afwisseling?
Dan gaan we graag met je in gesprek. Zeker als je wilt werken voor een gemeente in beweging. Met stedelijke ambities en lef om te vernieuwen. Met dorpen waar mensen naar elkaar omkijken. In Oss staan we nooit stil en gaan we aan de slag. Groot denken, gewoon doen. Er is altijd iets te ontdekken en te ontwikkelen. Oss is bijzonder. Hier komt alles samen.
Dit ga je doen
Als Senior Medewerker Burgerzaken combineer je dienstverlening aan inwoners met inhoudelijke verantwoordelijkheid voor specialistische dossiers. Je helpt hen aan de balie met aanvragen voor reisdocumenten, rijbewijzen, verklaringen omtrent het gedrag en verhuizingen. Daarnaast behandel je binnenkomende (digitale) post en verwerk je mutaties in de basisregistratie personen (BRP).
Je hebt een belangrijk aandachtsgebied: burgerlijke stand en naturalisatie. Je bent verantwoordelijk voor het proces rondom Burgerlijke Stand: van intake en dossieropbouw tot zorgvuldige en juridisch juiste afhandeling. Je behandelt optie‑ en naturalisatieverzoeken zelfstandig, toetst deze aan wet‑ en regelgeving en begeleidt inwoners zorgvuldig bij hun aanvraag tot het Nederlanderschap. Een zelfstandige functie met duidelijke inhoudelijke verantwoordelijkheid en maatschappelijke impact.
Waarom werken bij gemeente Oss zo aantrekkelijk is
Wist je dat Oss een van de grotere gemeenten van Brabant is? Met uniek landschap langs de Maas, polders en natuur. We zijn goed verbonden met de wereld om ons heen, via de A50 en A59, drie treinstations en een van de grootste binnenhavens van Nederland.
Oss is een unieke plek om voor te werken. We zetten ons in voor én met inwoners en ondernemers. We denken en doen als één organisatie, één gemeente, één Oss. Waar samenwerken vanzelfsprekend is. Waar we verantwoordelijkheid nemen, delen en geven. Waar we vooruitdenken en bouwen aan een toekomstbestendig Oss. Met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Als Global Goal-gemeente werken we samen aan een plek waar je fijn kunt wonen, leven en werken.
Dit bieden we jou
- Een arbeidsovereenkomst voor een jaar. Bevalt het ons beiden? Dan krijg je daarna een vast dienstverband.
- Een salaris van maximaal € 4.499,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (functieschaal 8). De aanloopschaal voor deze functie is schaal 7. Je salaris is afhankelijk van je opleiding en ervaring.
- Een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris. Dit kun je naar eigen wens inzetten: bijvoorbeeld voor een fiets, extra verlof, of je laat het uitbetalen op een moment dat jou past.
- Individuele opleidingsmogelijkheden en een leerplein met een ruim aanbod.
- In Oss werken we tOss. Dit staat voor Thuis, Ontmoeten, Samenwerken en Stilte. Je werkt dus op de plek waar jij je werk het beste kunt doen. Je krijgt een laptop en een iPhone. Werk je thuis? Dan ontvang je € 3,25 per dag als vergoeding voor hybride werken.
- Pensioenopbouw bij het Algemeen Burgerlijk Pensioenfonds (ABP).
- 20 wettelijke vakantiedagen en 8 bovenwettelijke vakantiedagen per kalenderjaar op basis van een fulltime dienstverband.
- Ondersteuning bij het inrichten van een goede en verantwoorde thuiswerkplek.
- Reis je duurzaam met het OV naar je werk? Dan krijg je dit volledig vergoed (2e klas). Kom je op de fiets, elektrische scooter, lopend of carpool je? Dan ontvang je een nettovergoeding van € 0,23 per km met een max van € 750,- per jaar. Maak je meer kosten of reis je met een ander vervoermiddel? Dan kun je via het IKB fiscaal vriendelijk uitruilen.
- Een gemeentehuis op 5 minuten lopen van het station.
- Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof en de mogelijkheid om uren te sparen voor lang verlof.
Dit is wat je nodig hebt
- Je hebt ruime ervaring binnen Burgerzaken bij een gemeente en beschikt over actuele vakkennis van Burgerlijke Stand en naturalisatie.
- Je opleiding sluit aan op je ervaring.
- Relevante en actuele opleiding op het gebied van Burgerlijke Stand.
- Je hebt ervaring met Key2Burgerzaken en/of het Portaal, of je maakt je deze systemen snel eigen.
- Je spreekt Nederlands en Engels.
- Je beschikt over uitstekende digitale vaardigheden.
- Je bent flexibel en vindt het geen probleem om te werken met een roostersysteem.
- Je bent inzetbaar op toerbeurt voor de avondopenstelling op donderdag tot 20.00 uur.
En verder breng je mee
- Je bent representatief.
- Je houdt je vakkennis actueel en past nieuwe wet‑ en regelgeving zelfstandig toe in je werk.
- Je hebt een oplossingsgerichte houding.
“Wat ik mooi vind aan mijn werk is de afwisseling: het directe contact met inwoners én het speurwerk achter de schermen. Je draagt echt bij aan een betrouwbare overheid.” - Allround medewerker burgerzaken bij gemeente Oss.
“Van een trotse ouder die de geboorte komt aangeven tot een inwoner die Nederlander wil worden — je helpt mensen op belangrijke momenten in hun leven. Geen dag is hetzelfde, en dat maakt het werk juist zo waardevol.” - Allround medewerker burgerzaken bij gemeente Oss.
Laat van je horen!
Wil je denken en doen? Dan zijn we misschien wel een goede match! Om te solliciteren kan je gebruikmaken van het sollicitatieformulier op de website. Je sollicitatie kun je richten aan Danny Gerrits, teamleider Burgerzaken. We werven doorlopend. De vacature blijft open totdat de juiste match is gevonden.
Wil je eerst kennismaken voordat je solliciteert? Dat kan! We vertellen je graag meer over de functie en leren elkaar alvast kennen. Voor vragen of om een kennismaking af te spreken, bel je Danny Gerrits via telefoonnummer 14-0412.
Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is onderdeel van onze indiensttredingsprocedure.
Deze vacature staat gelijktijdig in- en extern uit. Bij gelijke geschiktheid heeft een interne kandidaat voorrang.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
-




