Vacatures van Synsel Techniek in Arnhem

Bedrijfsomschrijving:

Synsel Techniek is een toonaangevend recruitmentbureau voor technische specialisten en biedt gespecialiseerde arbeidsbemiddeling voor de maakindustrie en high-tech machinebouw
Dit bedrijf combineert diepgaande kennis van de arbeidsmarkt met een groot netwerk van opdrachtgevers en levert maatwerkoplossingen voor zowel kandidaten als klanten in de technologische sector
In Apeldoorn ondersteunt Synsel Techniek technici bij het vinden van functies die aansluiten op hun vaardigheden en ambities en zorgt het bedrijf voor langdurige trajectbegeleiding
Deze organisatie werkt met een kandidaatgerichte aanpak en streeft naar duurzame matches tussen professional en werkgever zodat beide partijen maximaal profiteren
Binnen het team krijgen intercedenten ruimte om resultaten te behalen, zich te ontwikkelen en door te groeien naar seniorrollen door gerichte trainingen en commerciële ondersteuning
Synsel Techniek biedt exclusieve trainingen, moderne hulpmiddelen en een professionele werkomgeving waarmee intercedenten dagelijks impact kunnen maken op carrières
Daarnaast biedt dit bedrijf marktconforme arbeidsvoorwaarden en een duidelijk salarisbereik van €3.500 - €7.000 per maand, afhankelijk van ervaring en resultaat
De cultuur is resultaatgericht en professioneel, met aandacht voor werk-privébalans en continue ontwikkeling van talenten
De rol past bij kandidaten die ambitie hebben en willen doorgroeien binnen commerciële recruitment en die graag bijdragen aan hoogwaardige matches tussen technici en bedrijven

Functie-inhoud:

• Als SENIOR INTERCEDENT ben je verantwoordelijk voor het sluiten van grote deals en het koppelen van technici aan topbedrijven; ● Je assembleert en beheert een commerciële salespipeline om targets te halen; ● Als SENIOR INTERCEDENT sluit je grote commerciële deals door technici te koppelen aan topbedrijven; ● Je bouwt duurzame relaties op met klanten en kandidaten; ● Je stuurt het recruitmentproces aan en werkt samen met het recruitmentteam om de beste kandidaten te selecteren; ● Je volgt exclusieve trainingen en voert marktanalyses uit om resultaten te verbeteren;

Functie-eisen:

• HBO werk- en denkniveau; ● Minimaal 3 jaar ervaring in de Arbeidsbemiddeling met een bewezen track record; ● Sterk in communicatie en relatiemanagement; ● Gedreven en resultaatgericht; ● Vloeiend Nederlands en goed Engels;

Wij bieden:

• €3.500 - €7.000 per maand met bonussen zonder limiet; ● 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld; ● Doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie; ● Laptop, telefoon en abonnement van de zaak; ● Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer;