Vacatures van Randstad in Mijdrecht

In de rol van servicemonteur ben jij het vertrouwde gezicht voor onze klanten in Noord-Nederland. Je werkt zelfstandig en bent verantwoordelijk voor het onderhouden en oplossen van storingen bij verschillende installaties in en om woningen. Of je nu een cv-ketel controleert in Groningen, onderhoud pleegt in Assen of een storing verhelpt in Emmen, jouw techniek en klantgerichtheid maken het verschil. Deze functie is ideaal voor een vakprofessional die niet alleen technische kennis heeft, maar ook begrijpt hoe belangrijk een goed functionerende installatie is voor het wooncomfort van bewoners. Je komt te werken in een collegiaal team waarin samenwerking en ontwikkeling centraal staan.

• Je lost storingen op en voert onderhoud uit aan verschillende verwarmingsinstallaties, waaronder cv-ketels, warmtepompen en hybride systemen.
• Je bent verantwoordelijk voor het veilig en betrouwbaar functioneren van installaties en zorgt ervoor dat klanten altijd tevreden zijn met jouw werk.
• Je draait mee in de storingsdienst, waarbij je gemiddeld één avond per week en eens per vier weken een weekend beschikbaar bent.
• Je geeft duidelijke uitleg en advies aan klanten over hun installaties, zodat zij goed geïnformeerd zijn over het onderhoud en gebruik.
• Je werkt nauwkeurig en denkt oplossingsgericht, waarbij je altijd streeft naar de beste service voor de klant.

• Je beschikt over een mbo-diploma als onderhoudsmonteur niveau 2 of Eerste monteur Service & onderhoud niveau 3.
• Je hebt relevante certificeringen zoals VCA, CO-certificering en bij voorkeur een F-gassen diploma. Zo niet, dan bieden wij de mogelijkheid om deze te behalen.
• Je bent in het bezit van een geldig rijbewijs B en bent bereid om storingsdiensten te draaien.
• Je werkt nauwkeurig, denkt in oplossingen en bent in staat om klanten gerust te stellen met jouw vakkennis.
• Je bent bereid een VOG aan te vragen, wat voor jou geen probleem is.

• Een goed salaris tussen €3.467 en €3.939 bruto per maand, afhankelijk van jouw ervaring.
• Een contract voor de duur van één jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Je ontvangt betaald voor reistijd vanaf het moment dat je instapt en hebt recht op 25 vakantiedagen en 13 adv-dagen per jaar op basis van 40 uur per week.
• 8% vakantiegeld, jaarlijkse winstdeling en een aantrekkelijke pensioenregeling zijn standaard.
• Toegang tot trainingen en cursussen voor jouw persoonlijke ontwikkeling en extra voordelen zoals kortingen op sportabonnementen en producten.

40 uur per week