Vacatures van Covebo Uitzendgroep in Breda

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Naarden. Deze organisatie opereert binnen de maakindustrie en richt zich op de vervaardiging van kunststofcomponenten en textielproducten voor verschillende industriële toepassingen.

De organisatie werkt volgens strikte kwaliteitssystemen en hanteert procedures die nodig zijn in ketens met hoge eisen aan veiligheid en traceerbaarheid. In de productie worden meerdere zelfstandige eenheden gebruikt die zowel serieproductie als projectmatige opdrachten uitvoeren. De dagelijkse operatie vraagt om een sterke focus op efficiëntie, capaciteit en het optimaal benutten van beschikbare middelen. In Naarden is er intensieve samenwerking tussen productie, verkoop, engineering en leveranciers om levertijden en kosten te beheersen en te verbeteren. De werkzaamheden omvatten mechanische en elektrotechnische verbeterprojecten, planning, budgetbewaking en kwaliteitscontrole. De organisatie stimuleert een hands-on cultuur waarin medewerkers worden begeleid en opgeleid en waar veiligheid en naleving van procedures centraal staan. Er is aandacht voor professionele ontwikkeling en het doorvoeren van structurele verbeteringen op de werkvloer. Het salaris ligt tussen €2750 en €4700 per maand.

Wil jij in regio Naarden tot €4700 verdienen als Productie Manager? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Productie Manager ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de productieorganisatie en het realiseren van leveringsbetrouwbaarheid;
• Als Productie Manager geef je leiding aan ongeveer 30 medewerkers verdeeld over Plastics, Textiles, Flooring en Dry cleaning en ondersteun je supervisors;
• Je bewaakt proactief productieplanning, levertijden en -kosten en stemt deze af met Verkoop, Engineering en Projectmanagement;
• Je identificeert en voert verbeteringen door op basis van lean principes om productiviteit, kosten en leveringsbetrouwbaarheid te optimaliseren;
• Je coördineert technische en projectmatige verbeteringen en rapporteert periodiek over prestaties aan de Directeur Operations;
• Je ontwikkelt en begeleidt supervisors en stimuleert een veilige en effectieve werkvloer met naleving van kwaliteitssystemen;
• Werkverdeling: 40% projectcoördinatie, 25% planning en budgetbewaking, 15% technische afstemming, 10% commerciële afstemming en 10% administratie en rapportage;
• Projecten betreffen investeringen en verbeteringen van productielijnen, mechanische en elektrotechnische upgrades en procesoptimalisaties in de maakindustrie;
• Technische scope is mechanisch, elektrotechnisch en procesgerelateerd in multidisciplinaire projecten voor industriële opdrachtgevers en installatiepartners;
• Projectomgeving: organisatie van circa 150 medewerkers, projectafdeling met 4 projectmanagers, 2 werkvoorbereiders en 3 engineers, gemiddelde projectteams van 3-6 personen en 6-10 actieve projecten voornamelijk regionaal en nationaal;
• Betrokken vanaf calculatie/tender tot uitvoering en nazorg met adviserende en commerciële rol bij uitbreidingen en verantwoordelijkheid voor signaleren en afhandelen van change orders in samenwerking met Verkoop en Engineering;
• Je hebt hiërarchische verantwoordelijkheid voor technici en supervisors en voert beoordelingsgesprekken, POP-gesprekken en verzuimbegeleiding met ondersteuning van werkvoorbereiding, inkoop, engineering, finance en directie;
• KPI's zijn budgetbeheer, on-time delivery, klanttevredenheid, veiligheid en marge en je werkt met ISO, VCA en interne audits in een sturende en controlerende rol;
• Overwerk komt vooral voor in piekfasen en wordt gecompenseerd met tijd voor tijd of betaalde vergoeding en regionale reistijden zijn gebruikelijk;

Functie-eisen:

• HBO-opleiding in Techniek of Bedrijfskunde;
• Minimaal 5 tot 10 jaar leidinggevende ervaring in een productieomgeving waar techniek en kwaliteitssystemen belangrijk zijn;
• Ervaring met implementatie van verbetertrajecten en kennis van Lean Manufacturing;
• Analytisch en planmatig ingesteld met uitstekende probleemoplossende vaardigheden;
• Sterke people manager die medewerkers motiveert en aanspreekt;
• Goede beheersing van Nederlands en Engels in woord en geschrift;
• Woonachtig op bereisbare afstand van Naarden;

Wij bieden:

• Salaris: €2750 - €4700 per maand;
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• Doorgroeimogelijkheden binnen productie en projectmanagement;
• Pensioenregeling;
• Reiskostenvergoeding;
• Informele hands-on werksfeer met aandacht voor ontwikkeling;
• Trainingsbudget van €2.000 per jaar vrij besteedbaar aan opleiding en cursussen;
• Leaseauto mogelijk bij functiegerichte inzet met privégebruik toegestaan;
• Projectbonus op basis van gerealiseerde doelstellingen;