Bedrijfsomschrijving:
Locatie: Haps.
Dit productiebedrijf opereert binnen de maakindustrie en levert producten aan diverse toeleveringsketens. De organisatie richt zich op efficiënte productie- en logistieke processen en investeert in procesverbetering en veiligheid. Deze organisatie voert operationele activiteiten uit in productie en logistiek waarbij continu verbeteren en standaardisatie centraal staan. In Haps werken verschillende teams samen om de productieplanning, kwaliteitsborging en leveringsbetrouwbaarheid te optimaliseren. De organisatie zet in op het professionaliseren van processen en op het toepassen van verbetermethodes om de veiligheid en efficiëntie te verhogen. Medewerkers krijgen ruimte voor vakgerichte training en ontwikkeling om zo kennis binnen de productieomgeving te vergroten en door te groeien naar meer verantwoordelijke rollen. De werkomgeving vraagt om praktische inzet, goede communicatieve vaardigheden en een focus op het behalen van KPI's op het gebied van output, kwaliteit en planning. De functie biedt een marktconform salaris en een pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden dat past bij de productie- en logistieke sector, met een salarisrange van €2600 - €4000 per maand.
Wil jij in regio Haps tot €4000 verdienen als Operations Manager? Solliciteer dan direct!
Functie-inhoud:
- Als Operations Manager ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van productie en logistiek als Operations Manager;
- Je stuurt de productie- en logistieke teams aan en ondersteunt teamleiders bij operationele vraagstukken als Operations Manager;
- Je plant bezetting en middelen om output en kwaliteit te waarborgen;
- Je professionaliseert en automatiseert processen om efficiëntie en veiligheid te verhogen;
- Je stuurt op KPI's zoals planning, output en kwaliteit en neemt corrigerende maatregelen waar nodig;
- Je draagt projectverantwoordelijkheid voor realisatieprojecten zoals optimalisatieprojecten in productie, installatieprojecten en automatiseringsupdates met technische scope op mechanische en procesgerelateerde werkzaamheden en multidisciplinaire afstemming inclusief elektrotechnische onderdelen voor de procesindustrie en maakindustrie en voor klanten zoals toeleveranciers en industriële afnemers, je werkt binnen een organisatie van circa 200 medewerkers waarvan een projectafdeling van ongeveer 6 mensen inclusief projectmanagers, werkvoorbereiders en engineers, projectteams bestaan gemiddeld uit 4-8 personen en er lopen doorgaans 6-12 actieve projecten regionaal en nationaal, werkzaamheden ongeveer verdeeld: 40% projectcoördinatie, 25% planning en budgetmonitoring, 20% technisch inhoudelijke afstemming, 10% commercieel en relatiebeheer, 5% administratie en rapportage, je bent betrokken vanaf berekening/tender tot en met uitvoering en aftercare, relatiebeheer is adviserend en deels commercieel met beperkte acquisitieverantwoordelijkheid, je signaleert en beheert wijzigingsorders in samenwerking met werkvoorbereiding en inkoop, gemiddelde projectbudgetten liggen tussen €50.000 en €750.000 met doorlooptijden van enkele weken tot 12 maanden, je voert meerdere projecten parallel en gaat om met risico's zoals strakke planningen, leveranciersafhankelijkheid en klant specifieke eisen, je bent hiërarchisch leidinggevend voor technici, operators en werkvoorbereiders en stuurt gemiddeld 10-25 medewerkers aan inclusief verantwoordelijkheid voor beoordelingsgesprekken, functioneren en verzuimbegeleiding, je werkt nauw samen met werkvoorbereiding, inkoop, engineering, finance en management en hebt mandaat voor operationele planning, inzet van personeel en leveranciersselectie met budgetbewaking en rapportageverantwoordelijkheid;
Functie-eisen:
- HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur richting Technische Bedrijfskunde of Logistiek;
- Minimaal 3 jaar ervaring in een leidinggevende rol binnen productie of logistiek;
- Ervaring met procesverbetering en Lean-methodieken;
- Sterke analytische vaardigheden en ervaring met KPI-management;
- Coachende leiderschapsstijl en goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands;
- Bereidheid tot werken op flexibele uren en inzet in productieomgeving;
Wij bieden:
- Salaris: €2600 - €4000 per maand;
- Vakantiedagen: 25 dagen per jaar;
- Doorgroeimogelijkheden en persoonlijke ontwikkeling;
- Opleidingsbudget voor vakgerichte trainingen;
- Reiskostenvergoeding conform beleid;
- Pensioenregeling volgens CAO;
- Opleidingsbudget: €1.500 per jaar, vrij besteedbaar;
- Leaseauto mogelijk bij functie, privégebruik toegestaan;
- Projectbonus bij het behalen van doelstellingen;
€2600.00 - €4000.00 monthly

