Vacatures in Noordeloos

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Reeuwijk.

Deze organisatie is actief binnen de installatie- en technieksector en richt zich op het leveren van meet- en regeltechnische oplossingen voor klanten in de maakindustrie en procesindustrie. Het werk speelt zich veelal on site af bij opdrachtgevers in en rond Reeuwijk en omvat montage, bekabeling, inbedrijfstelling en onderhoud van regel- en besturingstechnische installaties. De organisatie werkt projectmatig en onderhoudt nauwe contacten met projectleiders, engineers en technische dienstverleners om projecten volgens planning en specificatie op te leveren. Er is aandacht voor veilige werkomstandigheden, vakgerichte opleidingen en professionele ontwikkeling van medewerkers, met mogelijkheden voor aanvullende trainingen en certificering. Medewerkers voeren storingsdiagnoses uit, documenteren werkzaamheden en dragen bij aan continuïteit van installaties in verschillende industriële omgevingen. Salaris: €2650 - €4600 per maand.

Wil jij in regio Reeuwijk tot €4600verdienen als Elektromonteur Meet & Regeltechniek? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Elektromonteur Meet & Regeltechniek ben je verantwoordelijk voor het monteren, bekabelen en aansluiten van regeltechnische en besturingstechnische installaties;
• Je ondersteunt bij het testen en de inbedrijfstelling van installaties op projecten en locaties als Elektromonteur Meet & Regeltechniek;
• Je overlegt met opdrachtgevers, projectleiders en engineers over technische oplossingen en voortgang;
• Je voert onderhoudswerkzaamheden en storingsdiagnoses uit en documenteert uitgevoerde werkzaamheden;
• Afhankelijk van ervaring stuur je collega-monteurs en leerling-monteurs aan;
• Werksegment: industry, werkzaamheden bestaan uit nieuwbouw, renovatie en service & maintenance met een verhouding van ongeveer 60% nieuwbouw/inbedrijfstelling en 40% service en renovatie;
• Projectformat: mix van kleine en middelgrote projecten, individuele opdrachten en enkele langlopende onderhoudscontracten per regio;
• Organisatie en team: totaalgrootte 50–200 medewerkers, technisch team 8–20 FTE, gemiddeld 2–4 monteurs per project met inzet verdeeld over vaste regionale teams en projectteams en dagelijkse samenwerking met werkvoorbereiding, planning, calculatie, projectmanagement en magazijn;
• Klanten en werkgebied: voornamelijk zakelijke klanten en industriële opdrachtgevers, regionaal actief rond Reeuwijk met soms landelijke projecten, gemiddeld 6–10 lopende projecten tegelijk;
• Technisch werkveld: werkzaamheden aan regel- en besturingskasten, sensoren, actuatoren en elektrische aansluitingen met aansluiten en bekabelen, storingsanalyse en inbedrijfstelling, koeltechniek wordt gesignaleerd en uitbesteed;
• Dienstverlening en planning: storingswerk is een structureel onderdeel van de functie met incidentele dienstroosters, reistijd wordt als werktijd gerekend en overwerk komt voor bij piekperiodes en wordt gecompenseerd in tijd of betaald volgens regeling;

Functie-eisen:

• Opleiding in Elektrotechniek op MBO-niveau of vergelijkbaar;
• Minimaal 2 jaar ervaring met meet- en regeltechniek of besturingstechnische installaties;
• Ervaring met montage, bekabeling en aansluiten van industriële installaties;
• In staat om technische tekeningen en schema's te lezen en te interpreteren;
• Praktische storingsdiagnose en inbedrijfstellingsvaardigheden;
• Goede communicatieve vaardigheden richting opdrachtgevers en projectteams;
• Rijbewijs B is een pré;

Wij bieden:

• Salaris: €2650 - €4600 per maand;
• 25 vakantiedagen;
• Onregelmatigheidstoeslag bij spoedritten en oproepdiensten;
• Groeimogelijkheden richting senior technicus, voorman of werkvoorbereider en opleidingsbudget €1.500 per jaar vrij besteedbaar;
• Bedrijfsbus met gereedschap, mee naar huis en beperkt privégebruik mogelijk;
• Werkkleding en PBM-uitrusting aanwezig;