Functieomschrijving
In deze veelzijdige functie als HR Generalist ben jij het centrale aanspreekpunt voor alles wat met HR te maken heeft. Je bent verantwoordelijk voor de volledige operationele HR-cyclus, van het opstellen van contracten tot verzuimbegeleiding en salarisadministratie (NMBRS). Daarnaast adviseer je leidinggevenden en ondersteun je medewerkers met duidelijke, praktische adviezen.
Een gemiddelde werkdag bestaat uit het verwerken van mutaties, het begeleiden van verzuimtrajecten, het beheren van de salarisadministratie en het coördineren van werving en selectie. Je plant, bewaakt en voert de gesprekscyclus uit, waarbij je zorgt voor goede verslaglegging. Je bent zichtbaar en toegankelijk voor alle medewerkers en zorgt dat HR-processen vlekkeloos verlopen.
Wie ben jij?- 3 tot 5 jaar relevante ervaring in operationele HR
- Ervaring met verzuimbegeleiding, HR-administratie en HR-systemen (pré: ervaring met gesprekscycli en/of productieomgeving)
- Je bent zelfstandig, gestructureerd en mensgericht
- Je communiceert duidelijk en vriendelijk
- Praktisch ingesteld en in staat overzicht te bewaren
- Je staat stevig in je schoenen en bewaakt grenzen
- Marktconform salaris van €3.500 tot €4.500 per maand (afhankelijk van ervaring)
- Duidelijk afgebakende, zelfstandige HR-rol met veel verantwoordelijkheid
- Werken in een organisatie die waarde hecht aan structuur en duidelijkheid
- Ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling
- Informele, toegankelijke en mensgerichte werkomgeving
Deze organisatie ontwikkelt en produceert kunststofproducten voor uiteenlopende sectoren. Van productontwerp en productie tot afwerking, assemblage, logistiek en kunststofrecycling: het hele traject wordt verzorgd. Met kennis, ervaring en voortdurende investeringen in innovatieve technologie richt de organisatie zich op passende oplossingen en langdurige klantrelaties.
Ben je geïnteresseerd of wil je meer weten over deze vacature? Neem dan contact op met Pim Derksen van FlexVisie via +31 6 51935317.
3500 - 4500