Ben je gepassioneerd over zorg en vind je het leuk om een positieve sfeer te creëren in het RadboudUMC in Nijmegen? Lees dan snel verder!
Als parttime schoonmaakmedewerker ben je samen met je team verantwoordelijk voor het schoonhouden van patiëntenkamers in het ziekenhuis. Jij zorgt ervoor dat stof en vuil geen kans krijgen, terwijl je waardering krijgt van zowel zorgmedewerkers als patiënten. Je taken omvatten onder andere het afnemen van stof, dweilen van gangen, legen van prullenbakken en schoonmaken van toiletten.
Flexibiliteit en goede omgang met zowel patiënten als collega's zijn belangrijk voor deze functie. Als sociaal persoon wil je graag iets betekenen voor anderen. Je controleert zelf de resultaten van je werk, zorgt voor voldoende schoonmaakartikelen op elke afdeling en staat stevig in je schoenen. De variatie in het werk maakt elke dag uitdagend.
Je werkdagen vallen tussen maandag en vrijdag, met maximaal 5 dagen (30 uur) per week. We vragen minimaal 3 beschikbaarheidsdiensten per week, voornamelijk in de ochtenduren van 7:00 uur tot 13:30 uur. Het is belangrijk dat je minimaal een jaar beschikbaar bent, bij voorkeur langer, omdat er mogelijkheden zijn om overgenomen te worden en een vast contract te krijgen bij het RadboudUMC.
Wat we je biedenAls schoonmaakmedewerker bij het RadboudUMC profiteer je van aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden:
- Verdien een aantrekkelijk brutoloon van €13,42 per uur, inclusief 8,33% vakantiegeld en 10% vakantie-uren.
- Ontwikkel waardevolle werkervaring in de zorg, zelfs zonder specifieke achtergrond in de sector.
- Flexibiliteit staat voorop! Kies of je wekelijks of vierwekelijks uitbetaald wilt worden.
- Begin met een contract voor bepaalde tijd en maak kans op een vast contract bij het RadboudUMC.
- Werk samen met een team van gezellige collega's die je ondersteunen en inspireren.
Kortom, een fantastische kans om te groeien en te bloeien!
Functie-eisenAls ideale kandidaat voor de functie van schoonmaakmedewerker bij het RadboudUMC herken je jezelf in de volgende eigenschappen:
- Je bent beschikbaar voor minimaal 3 diensten per week (18 uur), met flexibele inzetbaarheid tussen 7:00 uur en 13:30 uur, en je kunt maximaal 30 uur per week werken.
- Je bent direct beschikbaar om te beginnen.
- Je hebt beschikbaarheid tot ten minste eind december 2024, bij voorkeur zelfs langer.
- Goede beheersing van de Nederlandse taal in zowel woord als geschrift, en je bent bereid om met de patiënten een praatje te maken.
- Positieve en enthousiaste instelling, houdt van humor, maar bent tegelijkertijd gedreven en hands-on.
- Je hecht waarde aan goede hygiëne en hebt oog voor detail in je werk.
- Je woont in (de omgeving van) Nijmegen.
Kortom, als jij aan deze criteria voldoet, dan ben jij degene die we zoeken voor deze uitdagende positie!
Over het bedrijfHet Radboud Universitair Medisch Centrum (RadboudUMC) is een academisch ziekenhuis in Nijmegen, dat samenwerkt met de Radboud Universiteit. Het maakt deel uit van de Nederlandse Federatie van Universitair Medische Centra.
Met 1065 bedden en bijna 11.000 medewerkers in 2019, biedt het ziekenhuis opleidingen aan meer dan drieduizend studenten in studies zoals Verpleegkunde, Geneeskunde, Biomedische Wetenschappen, Tandheelkunde, Molecular Mechanisms of Disease en Kwaliteit en Veiligheid in de Patiëntenzorg.
Als je aan de slag gaat bij het RadboudUMC, doe je dit via ASA Talent, het leukste uitzendbureau van Nijmegen. ASA helpt studenten, starters en professionals de baan te vinden die bij hen past. ASA is onderdeel van RGF Staffing The Netherlands, een vooraanstaande hr-dienstverlener met bekende merken als ASA, Start People, Unique, Technicum, USG Professionals en Secretary Plus, en wereldwijde activiteiten in Europa, Japan en Noord-Amerika.
Wil je een kijkje nemen in het grootste ziekenhuis in de regio Nijmegen? Solliciteer dan nu!
13.42 - 13.43