Vacatures in Riel

Als allround service-koelmonteur werk je dagelijks aan industriële koelinstallaties die echt een verschil maken. Je bent onderdeel van een energiek team dat innovatieve koel- en klimaatsystemen installeert, onderhoudt en repareert voor zakelijke klanten. Je werk varieert van preventief onderhoud tot storingsdienst, waardoor geen werkdag hetzelfde is. Je krijgt de ruimte om kennis te delen, bij te leren en zelfstandig beslissingen te nemen op locatie. Je bent technisch betrokken, oplossingsgericht en hebt oog voor kwaliteit. Werkgebied is regio Tilburg/Breda/Den Bosch/Eindhoven/Utrecht/Rotterdam, met basis in Rijen. Een meeloopdag maakt deel uit van de procedure zodat jij goed kunt ervaren of dit bij je past.

Functie-inhoud

• Repareren en onderhouden van industriële koelinstallaties bij klanten, inclusief diagnose en directe oplossingen op locatie.
• Uitvoeren van service- en preventieve onderhoudsbeurten volgens planning en volgens bedrijfsstandaarden voor kwaliteit en veiligheid.
• Rapporteren van voortgang en uitgevoerde werkzaamheden in werkopdrachten en afstemmen van materialen met het team.
• Deelnemen aan een storingsdienstcyclus van ongeveer eens per zes weken en snel schakelen bij calamiteiten.

Functie-eisen

• Je hebt mts-niveau of gelijkwaardige praktijkervaring en aantoonbare kennis van koeltechniek en bij voorkeur het F-gassen certificaat.
• Enkele jaren ervaring als koelmonteur met systemen op CO2 en NH3, en bij voorkeur kennis van R290-installaties.
• Je bent fysiek fit, flexibel inzetbaar en kunt zelfstandig werken terwijl je goed communiceert met klanten en collega's.
• Je staat open voor een meeloopdag als onderdeel van de selectie en toont leergierigheid en verantwoordelijkheidsgevoel tijdens het werk.

Wij bieden

• Direct een vast dienstverband en een stabiele werkomgeving binnen een ervaren, innovatieve organisatie.
• 25 vakantiedagen plus 13 ATV-dagen, zodat je werk en privé goed in balans kunt houden.
• Een afwisselende functie met veel zelfstandigheid en verantwoordelijkheid in een collegiaal en hecht team.
• Ruimte voor ontwikkeling, interne coaching en doorgroeimogelijkheden binnen koel- en klimaatprojecten.