Elektrotechniek vacatures in Nieuwegein

Als Projectleider E ben jij de verbindende schakel tussen klantwensen en de uitvoering van elektrotechnische projecten. Je neemt projecten zelfstandig aan, organiseert engineering, inkopen en uitvoering en zorgt dat projecten volgens planning, budget en veiligheidsregels worden opgeleverd. Je geeft operationele leiding aan engineers, calculators en uitvoerende technici en bent aanwezig bij bouwvergaderingen om technische beslissingen te toetsen en vooruitgang te bewaken. Je werkt in een compact team met korte lijnen en praktische focus; je pakt knelpunten direct aan en brengt overzicht waar nodig. Wil je regie voeren op elektrotechnische projecten en teams leiden met een hands-on mentaliteit? Dan past deze rol goed bij jou.

Functie-inhoud

• Je leidt zelfstandig elektrotechnische projecten van opdracht tot oplevering, inclusief spin-off opdrachten uit onderhoudscontracten.
• Je coördineert engineering, planning, inkoop en tekenwerk en zorgt dat materialen tijdig en conform specificatie geleverd worden.
• Je bewaakt budgetten, voortgang en veiligheid op de bouwplaats en grijpt direct in bij afwijkingen om oplevering te waarborgen.
• Je stuurt, coacht en beoordeelt je projectteam, verzorgt revisiedocumentatie en keuringsrapporten en draagt verantwoordelijkheid voor kwaliteit.

Functie-eisen

• HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur Elektrotechniek of een vergelijkbare technische opleiding met relevante praktijkkennis.
• Minimaal vijf jaar ervaring in elektrotechnische projectomgevingen met aantoonbare verantwoordelijkheden voor planning en budgetbewaking.
• Je bent een ervaren people manager die teams operationeel aanstuurt, medewerkers ontwikkelt en besluitvaardig optreedt onder druk.
• Uitstekend Nederlands in woord en geschrift, basiskennis Engels en bekend met relevante wet- en regelgeving en NEN-normen.

Wij bieden

• Bruto maandsalaris tussen €4.400 en €6.000 op basis van 40 uur, passend bij je ervaring en verantwoordelijkheden.
• 25 vakantiedagen, 13 ADV-dagen en een goede pensioenregeling volgens de sector; heldere secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Flexibele werktijden met mogelijkheid tot deels thuiswerken (tot circa 40%) en ruimte voor eigen regie in projecten.
• Werken in een compact, informeel projectteam met korte lijnen, technische collega’s en regelmatige teamactiviteiten.