Techniek vacatures in Hoofddorp

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Aalsmeer.

Deze organisatie opereert binnen de maakindustrie en levert onderhouds- en serviceoplossingen voor bedrijfsvoertuigen. De organisatie verzorgt reparatie, preventief onderhoud en technische diagnose voor diesel-, LNG- en elektrische aandrijvingen in professionele werkplaatsen in de regio Aalsmeer. Het team in Aalsmeer werkt met gestandaardiseerde werkprocessen en moderne werkplaatsmethoden om voertuigen veilig en bedrijfsklaar op te leveren. Medewerkers voeren zowel hands-on sleutelwerk als coördinerende taken uit en krijgen ruimte om technische kennis te verdiepen en door te groeien naar leidinggevende rollen. De organisatie hecht waarde aan kwaliteit, veiligheid en een klantgerichte aanpak en biedt daarbij collectieve arbeidsvoorwaarden met een pensioenregeling en een bonusregeling. Er is aandacht voor werk-privébalans en er zijn secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een mobiliteitsplan en een vitaliteitsbudget. De functie wordt aangeboden met een salaris tussen €2750 - €5200 per maand, afhankelijk van ervaring en verantwoordelijkheden. Werken in Aalsmeer betekent samenwerken in een technisch vakteam met focus op ontwikkeling, duurzame technieken en klanttevredenheid.

Wil jij in regio Aalsmeer tot €5200verdienen als Technisch Werkplaatsleider? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Technisch Werkplaatsleider ben je verantwoordelijk voor het aansturen van het werkplaatsteam en het borgen van operationele voortgang;
• Je stuurt als Technisch Werkplaatsleider medewerkers en teamleiders aan en bewaakt levertijden en planning;
• Je coacht en ondersteunt monteurs, deelt technische kennis en zorgt voor een effectieve werkverdeling;
• Je draagt de technische eindverantwoordelijkheid en lost complexe storingen op samen met het team;
• Je fungeert als schakel tussen planning, service en uitvoering en maakt operationele beslissingen;
• Je onderhoudt vakkennis van diesel-, LNG- en elektrische technieken en werkt mee aan de ontwikkeling van het team;
• Je coördineert onderhoudsprojecten voor bedrijfsvoertuigen van kleine reparaties tot revisies en bewaakt technische scope op elektrisch, mechanisch en procesniveau;

Functie-eisen:

• MBO-diploma in Bedrijfswagentechniek of Automotive;
• Minimaal 7 jaar aantoonbare ervaring als monteur in de bedrijfswagentechniek;
• Aantoonbare leidinggevende ervaring met een coachende en ondersteunende stijl;
• Kennis van diesel-, LNG- en elektrische aandrijvingen en moderne diagnosetools;
• Analytisch en besluitvaardig met oog voor kwaliteit en klantgerichtheid;
• C(E)-rijbewijs is een pré;

Wij bieden:

• Salaris: €2750 - €5200 per maand;
• 24 vakantiedagen en 6,5 ADV dagen per jaar;
• Ploegentoeslag mogelijk bij onregelmatige diensten;
• Doorgroeimogelijkheden en aandacht voor persoonlijke ontwikkeling;
• Goede pensioenregeling en project- en prestatiebonus;
• Mobiliteitsplan, vitaliteitsbudget en mogelijkheid tot leaseauto met privégebruik;