Engineer vacatures in Goes

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Terneuzen.

Deze organisatie opereert binnen de maakindustrie en levert technische oplossingen voor machine-installaties en projectmatige engineering in industriële omgevingen. De organisatie ontwerpt en realiseert machinebouwprojecten en verzorgt daarbij de benodigde berekeningen, detaillering en samenstellingstekeningen die noodzakelijk zijn voor productie en montage in Terneuzen. Medewerkers werken in multidisciplinaire teams en stemmen dagelijks af met productie, montage en toeleveranciers om technische issues tijdens de implementatiefase snel op te lossen. De rol van de Design Engineer richt zich op het verbeteren van montagestandaarden, het bewaken van revisies en het waarborgen van tekeningskwaliteit zodat montageprocessen efficiënt verlopen. Deze organisatie biedt praktische, projectmatige opdrachten binnen de maakindustrie met mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en het uitbreiden van technische verantwoordelijkheid. De omgeving is technisch uitdagend en gericht op continue verbetering van processen en documentatie. Salaris: €2800 - €4700 per maand.

Wil jij in regio Terneuzen tot €4700verdienen als Design Engineer? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Design Engineer ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, uitwerken, berekenen en detailleren van machine-installaties en componenten
  
• Als Design Engineer ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, uitwerken, berekenen en detailleren van machine-installaties en componenten;
• Je maakt en controleert 2D- en 3D-werk- en samenstellingstekeningen met oog voor montage en productie;
• Je voert technische berekeningen en sterkteberekeningen uit en vertaalt deze naar concrete ontwerpkeuzes en stuklijsten;
• Je ondersteunt de productie en montage als Design Engineer door duidelijke tekeningen en instructies te leveren en stemt af met toeleveranciers;
• Je volgt lopende projecten op voor een correcte montage en installatie en lost technische issues op tijdens de implementatiefase;
• Je werkt vooral aan klant specifieke machines en projectgebonden installaties en daarnaast aan platformontwikkeling voor terugkerende componenten (ongeveer 80% klant specifiek, 20% platformontwikkeling);
• Het ontwerpwerk betreft machine-installaties en modules voor de maakindustrie en procesindustrie met materialen als staal, RVS, aluminium en technische kunststoffen;
• Werktijdverdeling: circa 55% ontwerp en modellering, 15% analyse en optimalisatie, 10% testen en validatie, 15% afstemming met projecten en leveranciers, 5% prototyping en implementatieondersteuning;
• Je werkt binnen multidisciplinaire projectteams van ongeveer 6-12 personen en levert zowel complete projecten als subdesigns en modules voor grotere systemen;
• Je ontwikkelt bestaande modulaire standaarden verder en neemt technische beslissingen binnen toegewezen projecten, waarbij je fungeert als technisch aanspreekpunt richting 5-10 vaste toeleveranciers;
• Je bent zowel mechanisch als mechatronisch betrokken en voert sterkteberekeningen, vermoeiingsanalyses en aandrijvingsberekeningen uit met behulp van analytische methoden en FEM-software;
• CAD en documentbeheer: veelal SolidWorks of Inventor in combinatie met een PDM-systeem zoals Vault en werken volgens interne tekenrichtlijnen en relevante normen;

Functie-eisen:

• HBO of MBO in Werktuigbouwkunde of vergelijkbare technische opleiding;
• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring in ontwerp of machinebouw (Medior niveau);
• Aantoonbare ervaring met 2D- en 3D-CAD tekenprogramma's;
• Ervaring met sterkteberekeningen en het vertalen van berekeningen naar ontwerpkeuzes;
• Ervaring met het opstellen en beheren van stuklijsten (BOM) en technische documentatie;
• Goede communicatieve vaardigheden en ervaring in afstemming met productie en toeleveranciers;
• Praktische instelling, probleemoplossend vermogen en nauwkeurigheid in tekeningen en revisiebeheer;

Wij bieden:

• Salaris: €2800 - €4700 per maand;
• Vakantiedagen: 25 per jaar;
• Ploegentoeslag: indien van toepassing bespreekbaar;
• Ontwikkelingsmogelijkheden en doorgroeimogelijkheden;
• Pensioenregeling en aanvullende verzekeringen;
• Reiskostenvergoeding of mobiliteitsbudget;