Teamleider vacatures in Deventer

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Zwolle.

Deze organisatie ontwikkelt, ontwerpt en realiseert hoogspanningsinfrastructuur voor onder meer waterstoffabrieken, batterijopslag en datacenters. Het werk omvat hoogspanningsstations, -lijnen en -kabels en draagt bij aan de energietransitie. In Zwolle wordt een nieuwe locatie opgebouwd die klanten in Noord- en Midden-Nederland ondersteunt met maatwerk. Het engineeringteam bestaat uit 10 medewerkers: 8 engineers en 2 technisch managers, aangevuld met engineeringfuncties die nog worden ingevuld. De kennisniveaus in het team lopen uiteen van starter tot ervaren professional. Per september start in Noord-Nederland een complex en meerjarig ontwerpproces. Daarbij werkt het engineeringteam nauw samen met een realisatieteam van 4 fte. De organisatie telt in totaal 330 collega’s. Het hoofdkantoor is gevestigd in Rotterdam, waar 80 engineers actief zijn. Binnen de organisatie zijn de afdelingen hecht met elkaar verbonden, zodat collega’s elkaar ondersteunen bij uitdagingen. De organisatie beheerst zelf alle facetten van de energietransitie. De teamleider coördineert lopende ontwerpprojecten en stimuleert samenwerking en procesverbetering. Daarnaast richt de functie zich op de ontwikkeling van het team en het behalen van doelen op het gebied van tijd, kwaliteit, kosten, veiligheid en klanttevredenheid. De voortgang van planning, budget, bezetting en projectrisico’s komt maandelijks aan bod. Ook omvat de functie personele verantwoordelijkheden zoals aanname, ontwikkeling, beoordeling en verzuimbegeleiding. Als aanspreekpunt namens de organisatie vervult de teamleider ook een verbindende rol op de nieuwe locatie in Zwolle.

Wil jij in regio Zwolle tot €4700 verdienen als Teamleider Engineering? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Teamleider Engineering ben je verantwoordelijk voor het aansturen en ontwikkelen van het engineeringteam en het coördineren van de ontwerpwerkzaamheden
• Als Teamleider Engineering stuur je de werkzaamheden aan die voortkomen uit lopende ontwerpprojecten
• Je begeleidt een team van 10 medewerkers: 8 engineers en 2 technisch managers, en werkt nauw samen met een realisatieteam van 4 fte aan een complex, meerjarig ontwerpproces dat per september start
• Je stimuleert de ontwikkeling van het team, verbetert de samenwerking en signaleert en initieert procesoptimalisaties
• Je bewaakt de doelstellingen op het gebied van tijd, kwaliteit, kosten, veiligheid en klanttevredenheid, en bespreekt maandelijks de voortgang van planning, budget, bezetting en projectrisico’s
• Je bent verantwoordelijk voor personele zaken, waaronder aanname, ontwikkeling, beoordeling en verzuimbegeleiding, en bent in Zwolle aanspreekpunt namens de organisatie

Functie-eisen:

• Je hebt een afgeronde technische opleiding op hbo- of wo-niveau, bij voorkeur Elektrotechniek
• Je hebt aantoonbare leidinggevende ervaring, bijvoorbeeld als teamlead, manager, ontwerpleider of projectmanager
• Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal

Wij bieden:

• Salaris: €2.750 – €4.700 bruto per maand
• Een leaseauto
• Een laptop en smartphone van de zaak
• Flexibele arbeidstijden en de mogelijkheid om je agenda deels zelf in te delen
• 24,5 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband
• 8% vakantiegeld
• Een flexibel budget van 10%, bijvoorbeeld in te zetten voor extra vrije dagen
• Een eindejaarsuitkering van 3,7%
• Een pensioenbijdrage van 27%, waarvan de werkgever 18,9% bijdraagt
• Een functiegerichte opleiding is bespreekbaar, met een opleidingsbudget van € 1500
• Een duurzaam inzetbaarheidsbudget van € 500 bruto per jaar, bijvoorbeeld voor een sportabonnement
• Arbeidsvoorwaarden conform de cao Netwerkbedrijven
• Je werkt in een hecht team met een goede werksfeer
• Volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en door te groeien