Corporate Recruiter o.b.v. werving en selectie

Solliciteer op de website van het uitzendbureau

Wil jij dagelijks bezig zijn met het zoeken, benaderen, selecteren en interviewen van nieuwe medewerkers? Zet jij daarvoor graag je creativiteit en kennis in om social media campagnes op te zetten?
Lees snel verder.

Vanuit het hoofdkantoor in Breda hou jij je als corporate recruiter bezig met het vinden en binden van nieuwe medewerkers. Jij bent het aanspreekpunt diverse managers van de verschillende labels voor de vacatures. Uiteraard blijf je continu in contact met de managers om voortgang te volgen maar ook om op de hoogte te blijven van nieuwe vacatures.

Daarnaast krijg je de vrijheid en verantwoordelijkheid voor het bedenken van content en/of campagnes voor social media om de instroom op pijl te houden. Na een succesvolle selectieprocedure blijf je de wederzijdse verwachtingen monitoren zodat de nieuwe medewerkers langdurig blij en gedreven blijven.

Kortom, als corporate recruiter draag jij met je enthousiasme bij aan de verdere groei van dit internationale en dynamische bedrijf.

Arbeidsvoorwaarden

  • Je gaat direct in dienst bij het bedrijf
  • Je krijgt een contract voor bepaalde tijd dat bij goed functioneren wordt omgezet naar onbepaalde tijd
  • Een salaris (afhankelijk van je leeftijd en ervaring) tussen de € 2.750,- en € 3.000,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband
  • Je krijgt een reiskostenvergoeding
  • Je krijgt 27 vakantiedagen (bij fulltime dienstverband)
  • Je krijgt de mogelijkheid om (in overleg) thuis te werken
  • Een functie waarbij je je verder kan ontwikkelen

Solliciteer snel en maak kans op een mooie carrière binnen het recruitment vak. Werving en selectie is een prachtig vak!

Uren:
40

Over de werkgever

Je komt te werken in een internationaal bedrijf dat actief in o.a. België, Nederland en Scandinavië. De bedrijven bieden een breed scala aan producten en diensten voor de industriële markt. Hierbij kun je denken aan ontwikkeling, productie en distributie maar ook softwareoplossing voor de infrastructuur- en industriële markt.

Vaardigheden

  • Je hebt een afgeronde HBO-opleiding, bij voorkeur HRM
  • Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als (corporate) recruiter, inclusief arbeidsmarkt-communicatie en social media campagnes
  • Je beschikt over een netwerk met mensen uit de logistieke en/of technische branche
  • Je bent 32-40 uur per week beschikbaar
  • Je bent woonachtig in de omgeving van Breda

Match? Reageer snel en dan zien we je binnenkort tijdens het intakegesprek. Zijn we na het intakegesprek allebei enthousiast, dan stellen we je voor bij de contactpersoon.

Opleiding

HBO

Wat wij bieden

Salaris:
minimaal € 2.750,-
tijdelijk
Nu solliciteren

Solliciteer op de website van het uitzendbureau

Of solliciteer later
Contactgegevens

Remco Ruchtie
0365299500
Lichtenvoorde@startpeople.nl

Start People Lichtenvoorde
Varsseveldseweg 65-D
7131JA,  Lichtenvoorde