Vacatures in Weipoort

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Capelle aan den IJssel.

Deze organisatie ontwikkelt en levert systemen en dienstverlening voor de energievoorziening en industriële automatisering en richt zich op het ontwerpen en realiseren van technische installaties en slimme systemen voor de maakindustrie en netbeheerders. Het team bestaat uit engineers, projectcoördinatoren en servicemedewerkers die samenwerken aan projecten van ontwerp tot en met inbedrijfstelling en nazorg. De werkzaamheden omvatten ontwerp en engineering, uitvoering en inbedrijfstelling, en testen en ondersteuning van elektrische en regeltechnische systemen. Er wordt gewerkt conform actuele NEN- en IEC-normen en volgens specificaties van klanten en netbeheerders en daarbij ligt de nadruk op kwaliteit, veiligheid en standaardisatie. De organisatie is gevestigd in Capelle aan den IJssel en voert opdrachten uit voor diverse partijen in de energie- en industriesector. Technische vraagstukken variëren van detailengineering tot integratie van systemen bij de klant, waarbij praktische inbedrijfstelling en testen vaak onderdeel zijn van het takenpakket. Er is aandacht voor veilige werkmethoden en procesverbetering en medewerkers worden gestimuleerd om technische expertise uit te breiden en door te groeien naar specialistische of leidinggevende rollen. Medewerkers krijgen ruimte voor professionele ontwikkeling met een opleidingsbudget en er is aandacht voor continu verbeteren en kennisdeling binnen het team. De functie biedt een salarisrange van €2900 tot €4800 per maand en werkt met projectmatige taken die variëren in omvang en complexiteit.

Wil jij in regio Capelle aan den IJssel tot €4800 verdienen als Project Engineer Smart Systems? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Als Project Engineer Smart Systems ben je verantwoordelijk voor het voorbereiden en opstellen van technische ontwerpen en engineering voor projecten in de energievoorziening en maakindustrie
• Je werkt als Project Engineer Smart Systems samen met Sales, projectcoördinatoren, klanten, leveranciers en assemblage om eisen en specificaties af te stemmen;
• Je engineert en controleert technische tekeningen en revisies en lost ontwerp- of uitvoeringsproblemen op;
• Je voert testen en inbedrijfstelling uit, ondersteunt uitvoerders op locatie en documenteert resultaten en verbeteringen;
• Je draagt bij aan standaardisatie van systemen en werkwijzen conform klantwensen en relevante NEN- en IEC-normen;
• Je ondersteunt bij projectplanning, materiaalselectie en afstemming met leveranciers om voortgang en kwaliteit te waarborgen;
• De rol richt zich primair op PLC- en automatiseringsengineering en implementatie en inbedrijfstelling, met activiteitenverdeling ongeveer 50% engineering en ontwerp, 30% testen en inbedrijfstelling en 20% ondersteuning en documentatie;
• Je werkt met PLC-systemen zoals Siemens en Beckhoff en programmeert in talen als Structured Text en Ladder en gebruikt tooling zoals TIA Portal, TwinCAT en versiebeheer met Git;
• Testen en inbedrijfstelling vinden zowel in-house als bij de klant plaats en foutanalyse omvat softwaredebugging, veldstoringen en communicatie-issues;
• Je werkt in een elektrisch en automatiseringsteam van circa 15 engineers en 8 servicetechnici en voert eigen projecten uit binnen een team van 3 tot 6 personen;
• Aftersales en ondersteuning zijn incidenteel en bestaan uit remote support en on-site troubleshooting;

Functie-eisen:

• Opleiding: MBO of HBO Elektrotechniek of vergelijkbaar;
• Medior werkervaring in engineering en projectmatige uitvoering binnen de technische sector;
• Kennis van NEN- en IEC-normen en van eisen van netbeheer;
• Ervaring met het opstellen en controleren van technische tekeningen en revisies;
• Vaardigheden in testen, inbedrijfstelling en het analyseren en oplossen van ontwerp- of uitvoeringsproblemen;
• Goede communicatieve vaardigheden en ervaring met afstemming met klanten, leveranciers en interne teams;

Wij bieden:

• Salaris: €2900 - €4800 per maand;
• Vakantiedagen: 25 dagen;
• Doorgroeimogelijkheid: technische specialisatie of projectleiding;
• Pensioenregeling en reiskostenvergoeding;
• Opleidingsbudget en flexibel werken;
• Ploegentoeslag indien van toepassing;
• Opleidingsbudget: €2.000 per jaar vrij besteedbaar en volledig vergoed;
• Bonusregeling op projectresultaat;
• Mobiliteitsbudget of zakelijke auto bij veel klantbezoek;
• 2 dagen thuiswerken per week en thuiswerkfaciliteiten zoals laptop en thuiswerkvergoeding;