Vacatures in Wagenberg

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Gorinchem.

Dit bedrijf is wereldmarkleider in de chemische industrie. Met diverse fabrieken over de hele wereld zijn zij vooraanstaand in hun branche. Deze productielocatie is een van de grootste in Europa, toch kun je spreken van een vlakke organisatie waar er in alle lagen veel sprake is van betrokkenheid. Kernwaarden zoals duurzaamheid, innovatie, ambitie en kennisoverdracht maken deze organisatie een van de topwerkgevers uit de regio. Het productieproces is efficiënt, innovatief, er is veel kennis in eigen huis en daarnaast is veiligheid een van de belangrijkste aspecten binnen dit dit bedrijf. Er wordt veel geïnvesteerd in de ontwikkeling van nieuw talent, zo zijn er tal van opleidingsmogelijkheden, trainingen en zijn er volop doorgroeimogelijkheden!.

Wil jij in regio Gorinchem tot € 4.520 verdienen als? Solliciteer dan dit bedrijf!

Functie-inhoud:

• Het verhelpen van storingen en problemen aan de dit bedrijf en installaties op mechanisch vlak;
• Het verrichten van preventief onderhoud aan de bedrijfsinstallaties;
• Het communiceren met de operators en dit bedrijf specialisten over de lopende zaken behoort ook tot de taken van een Monteur 5 ploegen;
• Het nemen van initiatief en het komen met verbetervoorstellen voor de installaties of het onderhoudsprogramma;
• Het controleren en uitvoeren van kleine aanpassingen aan de dit bedrijf;

Functie-eisen:

• Je hebt een afgeronde dit bedrijf MBO-opleiding in de richting van dit bedrijf, dit bedrijf Operationele dit bedrijf, Mechatronica of aanverwant;
• Je hebt als Monteur 5 ploegen ervaring en affiniteit met dit bedrijf-installaties;
• Kennis en ervaring met hydrauliek en pneumatiek is een pré;
• Je bent als bereid om in de ploegendienst te werken;
• Je beheerst de dit bedrijf taal;

Wij bieden:

• Je gaat aan de slag als Monteur 5 ploegen bij een bedrijf waar je veel verantwoordelijkheid en ontwikkelmogelijkheden krijgt;
• Daarnaast krijg je het volgende: een all-in salaris van € 3.320 tot € 4.520,- per maand;
• een 5-ploegentoeslag van 30%;
• een winstuitkering (gemiddeld tussen de 6% en 9%) en een eindejaarsuitkering (beide bij indiensttreding);
• 25 vakantiedagen;
• reiskostenvergoeding van € 0,23 per km;