Onderhoud vacatures in Venlo

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Venlo.

Dit bedrijf is actief in de installatietechniek en richt zich op de utiliteitssector, waaronder onderwijs, zorg en overheid. In Venlo werkt een team van ongeveer 90 medewerkers aan het adviseren, beheren en onderhouden van gebouwgebonden installaties. Innovatie staat hoog in het vaandel, en het bedrijf loopt graag voorop met nieuwe technieken, zoals het Warmte Koude Opslag systeem. De organisatie biedt een familiaire sfeer met korte lijnen, wat zorgt voor snelle besluitvorming en een prettige werkomgeving. Er zijn volop mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei, ondersteund door diverse opleidingsprogramma's. De medewerkers worden aangemoedigd om ondernemerschap te tonen en zich verder te ontwikkelen binnen hun vakgebied. Het bedrijf biedt een competitief salaris tussen €3.100 en €4.200 per maand, afhankelijk van ervaring en kennis, evenals aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.

Functie-inhoud:

• Als Servicetechnicus Werktuigbouwkunde ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig uitvoeren van onderhouds- en servicewerkzaamheden aan installaties.
• Je onderhoudt, repareert en modificeert diverse installaties binnen de utiliteit.
• Je stelt installaties in bedrijf en regelt ze in volgens de gestelde richtlijnen.
• Je lokaliseert storingen en verhelpt deze, en controleert installaties op gebreken.
• Je verzorgt schriftelijke rapportages over uitgevoerd onderhoud en storingen.
• Je neemt deel aan storingsdiensten samen met een jong en ambitieus team.

Functie-eisen:

• Je hebt een afgeronde MBO 3 of 4 opleiding in de richting van Werktuigbouwkunde.
• Kennis van Koeltechniek en/of Stooktechniek is een pre.
• Je bent zelfstandig en kunt goed problemen oplossen.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs.
• Je bent klantvriendelijk en communicatief vaardig.
• Je hebt affiniteit met de utiliteitssector.

Wij bieden:

• Een salaris tussen €3.100 en €4.200 per maand, afhankelijk van ervaring en kennis.
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen voor een goede werk-privébalans.
• De mogelijkheid om te rijden in een bedrijfsauto.
• Een winstdelingsregeling bij goede prestaties van het bedrijf.
• Uitgebreide opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.