Als senior salarisadministrateur ben je verantwoordelijk voor een correcte, tijdige en volledige salarisverwerking binnen de organisatie. Je fungeert als inhoudelijk expert en aanspreekpunt voor zowel collega’s als management.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- Het uitvoeren en controleren van de volledige salarisadministratie voor circa 180 personeelsleden
- Verwerken van mutaties, declaraties en looncomponenten
- Zorgdragen voor een correcte toepassing van wet- en regelgeving en cao’s
- Signaleren van afwijkingen en doorvoeren van verbeteringen in processen
- Fungeren als vraagbaak voor medewerkers en leidinggevenden
- Adviseren over salarisgerelateerde vraagstukken en arbeidsvoorwaarden
- Meedenken over optimalisatie en automatisering van payrollprocessen
- Samenwerken met HR, Finance en andere interne stakeholders
Je komt terecht in een groeiende en dynamische productie organisatie. De organisatie kenmerkt zich door een informele cultuur, korte lijnen en een sterke focus op kwaliteit en samenwerking.
Er wordt continu gewerkt aan professionalisering en optimalisatie van processen, waarbij jouw expertise een belangrijke bijdrage levert. Binnen het team is veel ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling.
Wie ben je?- Mbo+/hbo werk- en denkniveau
- Minimaal enkele jaren ervaring als (senior) salarisadministrateur
- Beschikbaar voor 24-28 uur per week
- Actuele kennis van wet- en regelgeving en cao’s
- Sterk analytisch vermogen en oog voor detail
- Een startsalaris tussen €3.600 en de €4.100,- bruto per maand, afhankelijk van ervaring
- 25 vakantiedagen op fulltime basis
- 8% vakantiegeld
- Éénmalige jaarlijkse bruto uitkering conform cao
- Vergoedingsregeling Algemeen Sociaal Fonds
- Pensioenopbouw via PGB
- Resultaatafhankelijke bedrijfsbonus