Assemblage vacatures in Haarlem

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: Zaandam.

Deze internationale speler in de automotive industrie uit Zaandam ontwikkelt en produceert innovatieve transmissiesystemen voor elektrische voertuigen. In een moderne productieomgeving werk je als Mechanisch Monteur samen met meer dan 300 collega’s aan de assemblage van precisieonderdelen. De focus ligt op kwaliteit en nauwkeurigheid, wat betekent dat je werkt met hoogwaardige machines en meetsystemen. Het bedrijf biedt veel opleidingsmogelijkheden en hecht veel waarde aan jouw persoonlijke ontwikkeling. Je werkt in een team van monteurs en engineers en zorgt ervoor dat elk transmissiesysteem perfect functioneert voor het de weg op gaat. Ben jij de Mechanisch Monteur die wil bijdragen aan de toekomst van de automotive industrie?

Wil jij in regio Zaandam tot 3600 verdienen als ? Solliciteer dan direct!

Functie-inhoud:

• Je monteert hydraulische en mechanische componenten voor machines in de bouwsector;
• Je controleert de kwaliteit van de gemonteerde onderdelen en voert functionele testen uit;
• Je denkt actief mee over verbeteringen in het productieproces en technische innovaties;
• Je verhelpt storingen en voert reparaties uit aan machines op locatie en in de werkplaats;
• Je volgt nauwgezet de veiligheidsvoorschriften en zorgt voor een veilige werkomgeving;

Functie-eisen:

• Je hebt een technische opleiding afgerond op mbo-niveau 3 of 4, bij voorkeur in de richting van Mechanica of Elektrotechniek;
• Je hebt ervaring met het assembleren en testen van mechanische componenten en systemen;
• Je bent bekend met de nieuwste technieken en gereedschappen in de mechanische techniek;
• Je bent kwaliteitsgericht en zorgt ervoor dat je werk altijd aan de hoogste normen voldoet;
• Je hebt een hands-on mentaliteit en bent niet bang om uitdagingen aan te gaan;
• Je kunt goed werken onder druk en deadlines halen zonder concessies te doen aan de kwaliteit;

Wij bieden:

• Een bruto maandsalaris tussen de € 2.800,- en € 3.600,- afhankelijk van je ervaring;
• Werken in een 3-ploegendienst met een ploegentoeslag van 20%;
• 26 vakantiedagen en reiskostenvergoeding;
• Goede balans tussen werk en privé door flexibele werktijden;
• Ruimte om jezelf verder te ontwikkelen door middel van interne trainingen;
• Een prettige werksfeer binnen een stabiel en groeiend bedrijf;