Ploegendienst vacatures in Groningen

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: regio Sappemeer

Dit bedrijf is een bekende speler in de procesindustrie. Met een gigantische productiefaciliteit met meerdere fabrieken wordt er een diversiteit aan producten van hoge kwaliteit geleverd aan klanten in verschillende landen. In dit productieproces is er door de jaren heen ontzettend veel veranderd. Veranderingen die betrekking hebben gehad op duurzaamheid, efficiency en automatisering. Dit zijn onder anderen aspecten waar deze organisatie zich ruimschoots op heeft ontwikkeld. Voor de locatie in Sappemeer zijn ze op zoek naar een Operator. Je gaat aan de slag in een 3 ploegendienst met een goed salaris tot € 3.100,- per maand.

Ontwikkeling vindt niet alleen plaats op het gebied van de bedrijfsvoering, maar zeker op het gebied van ontplooiing van haar eigen medewerkers. Er wordt veel geïnvesteerd in scholing en er zijn complete trajecten beschikbaar op het gebied van doorgroeimogelijkheden. Dit bedrijf staat bekend als een van de topwerkgevers uit de regio en er is voldoende (technische) uitdaging op alle niveaus!

Past deze werkgever precies bij jouw wensen als Operator? Laat dan nu je cv achter!

Functie-inhoud:

Wat ga je doen als Operator 3 ploegen?

• bedienen en instellen van de productiemachines
• uitvoeren van verschillende controles met de nadruk op kwaliteit
• gegevens verwerken in het systeem m.b.t. De geproduceerde orders
• verzorging van de aanvoer van grondstoffen
• verpakkingslijnen draaiende houden
• werken volgens de hygiëne richtlijnen

Functie-eisen:

Wat vragen wij van onze toekomstige Operator?

• mbo werk- en denkniveau
• minimaal 1 tot 3 jaar ervaring als operator in de industrie
• technisch onderlegd en kwaliteitsgericht
• ervaring in een productieomgeving

Wij bieden:

Wat kun jij als Operator 3 ploegen van ons verwachten?

• een salaris tussen de € 2600,- en de € 3.100,- bruto inclusief toeslagen afhankelijk van leeftijd en ervaring
• reiskostenvergoeding van 0,23 cent per km
• 25 vakantiedagen
• 8% vakantiegeld
• doorgroeimogelijkheden en ruimte voor het aandragen van verbetermethodieken