Techniek vacatures in Broek op Langedijk

Bedrijfsomschrijving:

Locatie: regio Heemskerk

Duurzaam produceren en de verbinding tussen mens en natuur zit diepgeworteld in het DNA van dit bedrijf. Met een uitgekristalliseerd productieproces wordt er gewerkt aan efficiëntie in een moderne omgeving. Door te investeren in de medewerkers wordt er in een jong vooruitstrevend team gewerkt aan een mooi eindproduct.

Ze hebben een eigen afdeling engineering en automatisering om het productieproces te verbeteren en ze zijn in staat veranderingen zelfstandig te ontwerpen en door te voeren. Dit innovatieve bedrijf is een werkgever met visie, er wordt gewerkt met veel plezier en voldoening en er wordt naar je geluisterd.

Je komt als Monteur 5 ploegen terecht in een gezellig team. Hierbij hoort een passend salaris tot € 4.520,- per maand.

Zoek jij een baan als Monteur 5 ploegen en ben jij woonachtig in de omgeving Heemskerk? Upload dan nu je cv!

Functie-inhoud:

In de rol van Monteur 5 ploegen ga je de volgende werkzaamheden uitvoeren:

• je controleert en onderhoudt mechanische installatie-onderdelen zoals pompen, kleppen en transporteurs
• je bereidt werkzaamheden voor en coördineert deze of voert ze zelf uit
• meewerken bij de plaatsing van nieuwe productieapparatuur
• het informeren van de Operators over oorzaken van storingen

Functie-eisen:

• een afgeronde MBO in de richting Werktuigbouwkunde of een vergelijkbare opleiding
• je hebt (stage) ervaring als Monteur 5 ploegen of in een soortgelijke functie
• je bent bereid om in de 5 ploegendienst te werken
• je neemt initiatieven en bent stressbestendig
• je hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift

Wij bieden:

Bij dit bedrijf krijg jij de kans om hét verschil te maken in de ontwikkeling van jezelf én die van het bedrijf. Verder krijg jij als Monteur 5 ploegen ook nog:

• een all-in maandsalaris tussen € 3.300 - € 4.520,- afhankelijk van kennis en ervaring
• reiskostenvergoeding
• ruime opleidingsmogelijkheden en de mogelijkheid om te groeien binnen het bedrijf
• uitzicht op een vaste aanstelling (na 1 jaar)