Bedrijfsomschrijving:
Locatie: Woerden.
Deze organisatie is een technische ontwikkelafdeling binnen een productieomgeving die zich richt op mechanisch ontwerpen en productontwikkeling. In Woerden werkt men aan het ontwikkelen van mechanische concepten, het uitwerken van detailontwerpen en het valideren van prototypes. De werkzaamheden zijn gericht op het vertalen van functionele eisen naar realiseerbare ontwerpen en op het verbeteren van bestaande mechanische oplossingen. Hierbij werkt de organisatie samen met interne productieteams en externe leveranciers om de uitvoerbaarheid en kwaliteitsborging te optimaliseren. De omgeving vraagt om een pragmatische aanpak waarbij ontwerpen getest, aangepast en klaargemaakt worden voor productie. De cultuur is technisch inhoudelijk en resultaatgericht, met aandacht voor kennisdeling en continue verbetering. Werknemers hebben in deze omgeving directe invloed op de ontwikkeling van producten en processen en dragen bij aan de haalbaarheid en kwaliteit van mechanische systemen. Voor kandidaten biedt deze organisatie een werkomgeving gericht op ontwikkeling van technische vaardigheden en toepassing van mechanische engineering in praktische projecten.
Wil jij in regio Woerden tot €4700 verdienen als R&D Engineer? Solliciteer dan direct!
Functie-inhoud:
- Als R&D Engineer ben je verantwoordelijk voor het uitwerken en realiseren van mechanische ontwerpen en prototypes
- Je ontwikkelt en engineert mechanische concepten en modules als R&D Engineer
- Je voert detailontwerp en technische berekeningen uit voor mechanische systemen
- Je valideert prototypes en coördineert testactiviteiten
- Je stemt af met productie en leveranciers over uitvoerbaarheid en optimalisatie
Functie-eisen:
- Opleiding Werktuigbouwkunde of een vergelijkbare technische opleiding
- Aantoonbare ervaring met mechanisch ontwerp of productontwikkeling
- HBO denkniveau en een praktische, oplossingsgerichte werkhouding
Wij bieden:
- Salaris: €2800 - €4700 per maand
- Vakantiedagen: conform CAO
€2800.00 - €4700.00 monthly