Vacatures van Technicum in Hooge Zwaluwe

Als monteur mechatronica bij NS Componentenbedrijf draag je direct bij aan de veiligheid en betrouwbaarheid van het Nederlandse treinverkeer. Je werkt in een team van enthousiaste collega’s aan het reviseren en onderhouden van complexe treincomponenten. Dit is jouw kans om je technische kennis in te zetten en verder te ontwikkelen, terwijl je werkt aan innovatieve projecten die Nederland in beweging houden. Met begeleiding van ervaren collega’s en toegang tot trainingen blijf je groeien in je vakgebied.

• Reviseren en onderhouden van treincomponenten volgens duidelijke werkbeschrijvingen.
• Uitvoeren van kwaliteitscontroles en signaleren van verbeterpunten.
• Flexibel ondersteunen van verschillende afdelingen op basis van de behoeften.
• Bijdragen aan je eigen ontwikkeling en kennis delen binnen het team.
• Samenwerken met collega’s om een perfect functionerende trein op te leveren.

Gelegen in Berkel-Enschot, is NS Componentenbedrijf een toonaangevend bedrijf dat zich richt op het reviseren en herstellen van treincomponenten. Met een sterke focus op kwaliteit, innovatie en duurzaamheid, draagt NS dagelijks bij aan het in beweging houden van Nederland.

Bij NS vind je een collegiale werksfeer waar samenwerking en persoonlijke groei centraal staan. Je werkt aan uitdagende projecten en krijgt volop kansen om je kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen via trainingen en begeleiding van ervaren collega’s.

Ben jij klaar om deel uit te maken van een organisatie waar jouw ontwikkeling en impact ertoe doen?

We zoeken een enthousiaste monteur mechatronica die graag leert en samenwerkt.

• MBO 2 Mechatronica of vergelijkbaar diploma
• Technische werkervaring, starters zijn welkom
• Leergierig en positief ingesteld
• Teamspeler met goede communicatieve vaardigheden
• Goede beheersing van de Nederlandse taal

• Salaris tussen €2500 en €3400 per maand, afhankelijk van je ervaring.
• Een vast contract voor een stabiele en langdurige samenwerking.
• Een fulltime dienstverband van 36 tot 40 uur per week.
• 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld voor een goede balans tussen werk en privé.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per km zonder limiet en gratis parkeergelegenheid op locatie.
• Toegang tot interne en externe trainingsprogramma's om jouw kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen.