Vacatures in 's-Hertogenbosch

Als servicetechnicus koeltechniek bij onze opdrachtgever speel je een belangrijke rol in het waarborgen van het optimaal functioneren van koel- en klimaatsystemen bij onze klanten in de regio. Je werkt in een dynamische omgeving waarin jouw technische expertise en klantgerichte aanpak bijdragen aan betrouwbare en efficiënte systemen. Geen dag is hetzelfde, want je krijgt te maken met diverse technische uitdagingen en klantverwachtingen. Dit maakt jouw werk afwisselend en uitdagend.

• Preventief en correctief onderhoud uitvoeren aan koel- en klimaatsystemen.
• Storingen snel en efficiënt opsporen en verhelpen.
• Inspecties uitvoeren om systemen te controleren op veiligheid, functionaliteit en efficiëntie.
• Klanten adviseren over onderhoudsbehoeften en mogelijke verbeteringen.
• Administratieve taken zoals het rapporteren van uitgevoerde werkzaamheden en gebruikte materialen.

Onze opdrachtgever, gevestigd in Son en Breugel, is een van de grootste technisch dienstverleners van Nederland. Ze richten zich op duurzame innovaties en maatwerkoplossingen om gezonde en comfortabele leef- en werkomgevingen te creëren. De kernwaarden zijn samenwerking, innovatie en betrouwbaarheid.

Bij onze opdrachtgever werk je in een dynamische omgeving waar professionele groei centraal staat. Ze investeren in opleidingen, bieden toegang tot geavanceerde technologieën en hechten veel waarde aan een goede balans tussen werk en privé. Je maakt deel uit van een hecht team dat samen uitdagingen aangaat.

Ben jij een zelfstandige technicus met passie voor koeltechniek en klantgericht werken?

• MBO-4 diploma in techniek, zoals werktuigbouwkunde of installatietechniek.
• F-gassen certificaat of bereidheid dit te behalen.
• VCA-certificaat en kennis van veiligheidsvoorschriften.
• Ervaring met onderhoud en storingen van koel- en klimaatsystemen.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal en communicatieve vaardigheden.

• Salaris tussen €3.200 en €4.500 bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
• Een tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur, fulltime.
• 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen voor een gezonde werk-privébalans.
• Toegang tot opleidingen en cursussen om jouw professionele groei te ondersteunen.
• Een uitgebreide pensioenregeling en korting op een collectieve zorgverzekering.