De projectmanager VRI-optimalisaties is verantwoordelijk voor de implementatie van de nieuwe werkwijze met VRI-data in de lijnorganisatie. Hij of zij draagt bij aan de (autoluwe) doelstellingen als organisator en trekker van procesoptimalisatie en de implementatie van de ketenregie VRI-optimalisaties in de lijnorganisatie. De projectmanager borgt dat werkzaamheden aan VRI-optimalisaties door de lijnorganisatie kunnen worden voortgezet. Hij/zij implementeert het coördineren van uitvoeringsprojecten, het bewaken van capaciteit, voortgang & budget en het zorgen voor de juiste betrokkenheid van belanghebbenden. Relatiemanagement en het faciliteren van samenwerking zijn essentieel om een soepele overdracht en borging in de organisatie te bewerkstelligen. De projectmanager bewaakt dat de juiste personen worden betrokken en gehoord.
De projectmanager draagt daarnaast bij aan de implementatie van een opgavegerichte aanpak van verkeerskundige (autoluwe) projecten binnen een complexe bestuurlijke omgeving. Je begeleidt collega's in de implementatie van processen om (autoluwe) beleidsdoelstellingen naar concrete maatregelen in de openbare ruimte te vertalen. Daarbij borg je het belang van voortgangsbewaking en een integrale samenwerking tussen belanghebbenden. Op basis van praktijkervaring, verkeerskundige kennis, politiek-bestuurlijke sensitiviteit en sterke communicatieve vaardigheden creëer je draagvlak en borg je kennisoverdracht. Hiermee draag je bij aan een soepele implementatie van duurzame en toekomstbestendige mobiliteitsoplossingen.
Werkzaamheden
Implementeren VRI optimalisaties:
- Implementeren van de ketenregie VRI optimalisaties in de lijnorganisatie van V&OR.
Ketenregie bestaande uit:
- Managen van projecten t.b.v. VRI optimalisaties of andere (autoluwe) beleidsdoelstellingen.
- Managen van ontwikkeltrajecten met verkeerskundige doelstellingen.
- Managen van ontwikkeltrajecten met beheersmatige doelstellingen voor verkeersregelinstallatie.
- Managen van ontwikkeltrajecten vanuit een data gedreven doelstelling.
- Prioriteren in ontwikkeltrajecten.
- Borgen en beheer ICT-technisch instrumentarium t.b.v. VRI optimalisaties.
- Relatiemanagement van belanghebbenden.
- Implementeren van projectmatige aansturing van experts en (verkeerskundig) analisten t.b.v. VRI optimalisaties en het realiseren van (beleids-)doelstellingen.
- Implementeren opgavegericht werken: autoluwe aanpak
- Ondersteunen van de organisatie met de implementatie van de opgavegerichte werkwijze zoals omschreven in de Agenda Amsterdam Autoluw: de autoluwe aanpak.
- Organiseren en borgen van kennisoverdracht en praktijkgerichte implementatie van de autoluwe aanpak binnen de organisatie.
- Benutten en uitbreiden van zijn netwerk binnen de organisatie om samenwerking te stimuleren, te faciliteren en/of te organiseren.
- Het beheren van een voorraadagenda t.b.v. Het managen van de inzet en capaciteit van de adviesdiensten van een team ervaren adviseurs m.b.t. Voornamelijk mobiliteitsopgaves.
In verband met de Wet DBA (Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties) is het voor deze opdracht niet mogelijk om als zzp'er te factureren. Matchd biedt diverse soorten dienstverbanden aan. We gaan hierover graag met je in gesprek om samen te kijken welk dienstverband het beste aansluit bij jouw wensen en situatie. Neem gerust contact met ons op voor meer informatie en een toelichting op de mogelijkheden.
12 maanden - 24-32 uur - 0.89 fte
Eisen
- Je beschikt minimaal over wo werk- en denkniveau;
- Geef in maximaal 1 A4 aan waarom jij de meest geschikte is voor deze opdracht;
- Minimaal 5 jaar expertise en ervaring op het gebied van autoluw projecten;
- Minimaal 2 jaar expertise en ervaring op het gebied van (verkeers-)onderzoeken en -projecten met verkeersregelinstallaties binnen een programmastructuur;
- Je beschikt over kennis en ervaring met betrekking tot het goed kunnen doorgronden van aanwezige politieke en ambtelijke krachtenvelden en hierin succesvol kunnen communiceren en inhoudelijk opereren;
- Je hebt ervaring met programmatisch werken, kent de voor-/nadelen en kan hierover heldere adviezen formuleren in relatie tot project-/relatiemanagement;
- De aangeboden kandidaat dient als projectmanager recente (max 2 jaar geleden) inhoudelijke ervaring te hebben opgedaan in een G4 gemeente, inzake: a. Planvormings- en Implementatieprocessen van autoluw oplossingen. b. Ontwikkel-/onderzoekstrajecten op het gebied van mobiliteitsvraagstukken op het gebied van stilstaand en rijdend autoverkeer. c. Projecten op het gebied van verkeersanalyses en kruispuntoptimalisaties of Voorbereiden/uitvoeren verkeersonderzoeken.
Wensen
- Je hebt een sterke competentie op het gebied van gestructureerd en resultaatgericht werken en professioneel en flexibel kan omgaan met snelle dan wel plotselinge koersveranderingen binnen de organisatie.;
- Je hebt ervaring met het maken van visualisaties ten behoeve van het eenvoudig inzichtelijk maken van processen, organisatiestructuren en projecten.