Teammanager HR

Als teammanager HR operations speel je een belangrijke rol in het verder professionaliseren van ons HR Service Center. Je werkt samen met een team van HR-professionals aan het verbeteren van processen, het versnellen van digitalisering en het creëren van een optimale employee experience. Met jouw kennis van HR-administratie, cao’s en wet- en regelgeving draag je bij aan een organisatie waar veiligheid en samenwerking centraal staan.

• Leidinggeven aan een team van HR-professionals en hen motiveren om samen betere resultaten te behalen.
• Analyseren en optimaliseren van HR-processen om efficiënter en effectiever te werken.
• Implementeren van digitale oplossingen om de HR-administratie te moderniseren en te vereenvoudigen.
• Adviseren van medewerkers en leidinggevenden over HR-gerelateerde onderwerpen.
• Samenwerken met afdelingen zoals Planning, de Trigion Academie en Loonadministratie om gezamenlijke doelen te bereiken.

• Een salaris tussen €4.800,- en €5.700,- bruto per maand.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 40 uur, afhankelijk van jouw voorkeur.
• Een tantième regeling tot 25% van je bruto jaarsalaris.
• 27 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband.
• De mogelijkheid om deels vanuit huis te werken, inclusief een laptop en mobiele telefoon.

We zoeken een proactieve teammanager met ervaring in HR-processen en leiderschap.

• Hbo-diploma, bij voorkeur in Human Resource Management.
• Minimaal 3 jaar ervaring als leidinggevende of coördinator.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, schriftelijk en mondeling.
• Kennis van Microsoft 365 en een oplossingsgerichte werkhouding.
• In staat om prioriteiten te stellen en humor in te zetten.

Een familiebedrijf in Schiedam is al meer dan 100 jaar actief in de veiligheidsbranche. Veiligheid, betrouwbaarheid en betrokkenheid vormen de basis van ons werk.

Je komt terecht in een warme, informele organisatie die investeert in innovatie, duurzaamheid en jouw ontwikkeling. Er is ruimte om mee te denken, verantwoordelijkheid te nemen en samen te bouwen aan praktische verbeteringen.