Stap in de wereld van HR-innovatie bij Wageningen University! Ga aan de slag als HR- medewerker en werk mee aan oplossingen, leer van collega's en geef vorm aan de toekomst van HR.
Wat ga je doen?Als HR-medewerker wordt jij onderdeel van HR Operations bij de Wageningen Universiteit. Je werkt binnen HR Services en helpt met het soepel laten verlopen van HR-processen. Je werkt samen met verschillende HR-teams en rapporteert aan de Teamlead HR Services. Wat zijn je taken?
- Je zorgt voor het goed verlopen van in- door- en uitstroomprocessen
- Je handelt administratieve verzoeken af, zoals autorisaties en berekeningen, volgens de richtlijnen
- Je zorgt dat personeelsdossiers netjes zijn bijgehouden
- Je maakt HR-rapportages en signaleert belangrijke zaken
- Je denkt mee over oplossingen voor specifieke problemen zonder standaardprocedures
- Je wijst knelpunten in processen en systemen aan en helpt bij verbeteringen
- Je test nieuwe applicaties en systemen om HR-processen te verbeteren
Je kunt direct aan de slag voor 32 of 36 uur tot en met september.
''Bij Wageningen University & Research kun je op eigen manier invulling geven aan de verantwoordelijkheden die passen bij jouw functie. Autonomie in het werk, zelf bepalen hoe je kan bijdragen. Dat is wat ik zo fijn vind aan mijn functie'' - medewerker Universiteit Wageningen.
Wie ben jij?Als HR-medewerker ben je resultaatgericht en staat bij jou de klant centraal. Je werkt accuraat en integer. De functie is nieuw binnen de organisatie, je vindt het leuk om hier invulling aan te geven. Het is dan ook belangrijk dat je het leuk vindt om initiatieven te nemen. Verder:
- Heb je mbo werk- en denkniveau
- Heb je kennis van HR wet- en regelgeving
- Heb je affiniteit met in- door- en uitstroomproces
Met ongeveer 30 vestigingen, 7.600 medewerkers en 13.100 studenten en ruim 150.000 Leven Lang Leren-deelnemers behoort Wageningen University & Research wereldwijd tot de aansprekende kennisinstellingen binnen haar domein. De integrale benadering van de vraagstukken en de samenwerking tussen verschillende disciplines vormen het hart van de unieke Wageningen aanpak.
Wat beloven wij jou?- Een salaris van €2.695,00 tot €3.551,00 / schaal 7, cao Wageningen Research
- Een reiskostenvergoeding
- Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris
- Jouw persoonlijk leerplatform met gratis e-learnings, workshops en trainingen
- Pensioenopbouw vanaf dag 1
- Een eindejaarsuitkering
- Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband
Als medewerker via Driessen kun je daarnaast rekenen op mooie extra's zoals collectiviteitskortingen bij verschillende (zorg)verzekeringen, een fiscaal voordelige uitruilregeling en €10 korting op je sportabonnement bij een van de 3550 sportscholen.
Is je interesse gewekt?Reageer op deze vacature via de sollicitatieknop. Heb je een vraag over deze vacature? Neem dan telefonisch contact met Sophie Verberne of Elke van Kessel op via 0492-50 66 45 of stuur een e-mail via wur@driessen.nl.