Wil jij verantwoordelijk zijn voor het succesvol realiseren van multidisciplinaire projecten? Vanaf opdrachtbevestiging tot en met oplevering ben jij in the lead! Als projectleider groen bij een van onze vestigingen ben je verantwoordelijk voor de uitvoering en planning van de projecten op jouw vestiging. Jij regelt de personele bezetting, hebt aandacht voor je medewerkers en probeert elke dag weer het beste uit jouw team te halen. Een optimaal projectresultaat? Daar streef jij naar. Je bewaakt zowel de contractvoorwaarden, de kwaliteit, duurzaamheid, veiligheid als het financieel projectresultaat. En stuurt bij waar nodig. Maar je onderhoudt ook de relatie met je klanten voor een hoge klanttevredenheid en klantenbinding. Werken binnen een dynamische omgeving met gave projecten? Waarbij je de buitenruimte vormgeeft en een bijdrage levert aan een groenere omgeving?
Zo ziet de functie eruit:
In jouw rol als projectleider groen bij Dolmans Landscaping Group ben je verantwoordelijk voor de gehele projectorganisatie van diverse projecten, zowel cyclische – bijvoorbeeld grote onderhoudscontracten – als niet cyclische projecten. Je wordt betrokken bij calculaties en tenders en geeft hierbij input over de uitvoerbaarheid en efficiency aan de calculator. Is er een project aangenomen? Dan ben jij eindverantwoordelijk voor een juiste uitvoering van het project ten aanzien van bestek/opdracht, budget, klanttevredenheid en KAM. Om een optimaal projectresultaat te behalen, bouw je aan een gemotiveerd en vakkundig team en ben je verantwoordelijk voor de bezetting. Doordat jij coachend en situationeel kunt leiden, kunnen onze mensen het beste uit zichzelf halen.
Je bent altijd up-to-date met je projectenadministratie en door jouw financiële analyse blijf je in control, en weet je tijdig bij te sturen. Daarnaast weet je als geen ander jouw klant te ontzorgen en signaleer jij kansen. Uiteindelijk vertaalt zich dit in een tijdige én correcte oplevering en facturatie. Je toont eigenaarschap en bent de aanjager en de verbinder tussen de opdracht, medewerker en klant.
Waarom dit jouw nieuwe baan wordt?
- Omdat wij als enthousiaste supporter langs de kant staan om jou aan te moedigen, als jij je graag verder wil ontplooien. Wij bieden jou concrete doorgroeimogelijkheden, in functie én salaris. Je begint met een gepersonaliseerd onboardingstraject om warm te lopen en een boeiende introductiedag op het hoofdkantoor. Onder werktijd en op kosten van ons, kun je trainingen volgen en diploma’s behalen.
- Je gaat werken bij het leukste familiebedrijf in het groen. We zijn mensgericht, onderhouden korte lijnen, vieren successen en speciale gelegenheden, geven veel kansen en zijn gedreven om samen elke dag beter te worden.
- Er is een diversiteit aan klantengroepen, zowel de openbare markt als zorginstellingen, scholen en gemeenten. Maar ook de diversiteit aan collega’s maakt het uitdagend en leuk.
- Je treedt rechtstreeks voor onbepaalde tijd in dienst. Ook een parttime dienstverband is in overleg bespreekbaar.
- Het gaat om een fulltime functie van 40 uur in de week.
- Elke maand krijg je bij een fulltime dienstverband een aantrekkelijk brutosalaris van minimaal € 4.391, - en maximaal € 6.493, - (o.b.v. 38,5 uur, afhankelijk van je opleidingsniveau en ervaring).
- Je geniet van 8% vakantiegeld en dit wordt jaarlijks in mei uitgekeerd.
- Aangevuld met een pensioen volgens cao Hoveniersbedrijf (VHG).
- Wanneer je fulltime werkt, geniet je van 25 vakantiedagen. Daarnaast kun je kiezen tussen 10 adv-dagen per jaar en een salaristoeslag of in ruil voor 20 adv-dagen, waardoor je extra veel verlof kunt nemen.
- Een leaseauto krijg je van de zaak. Alsook een laptop en telefoon. Je mag dit zelf samenstellen.
- Een eenmalige vergoeding van € 400, - om je thuiswerkplek in te richten.
- Wij hechten veel belang aan ‘een gezonde geest in een gezond lichaam’. Bij ons op kantoor ligt er altijd een stuk fruit voor je klaar. Kom in aanmerking voor de seniorenregeling en krijg een vergoeding voor een aanvullende ziektekostenverzekering (fysiotherapie).
- Ook een goede balans tussen werk en privé vinden we belangrijk. Jij kan vrij krijgen wanneer jij dat wil en thuis werken is in overleg mogelijk.
Wat neem je mee?
- Een afgeronde mbo-niveau 4- of hbo-opleiding in groentechniek (bijvoorbeeld HAS, Hogeschool Van Hall Larenstein of Helicon), of minimaal drie tot vijf jaar werkervaring in een vergelijkbare functie binnen de branche.
- Minimaal drie tot vijf jaar relevante werkervaring. En aantoonbare projectmanagement- en leiderschapservaring.
- Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
- Je bent doel- en resultaatgericht, hebt goed cijfermatig inzicht en werkt gestructureerd.
- Je houdt het overzicht en hebt een probleemoplossend vermogen.
- Coachend en situationeel leidinggeven is voor jou geen probleem. En je bent commercieel ingesteld en onderhoud graag contacten.
Keuze gemaakt?
Enthousiast? Dat wordt solliciteren! Een eerste kennismaking heb je met Liza Lembeck (recruitment consultant) en Tom Tellings (manager sales & operations) van Farrow + Dutch.
Vervolgens heb je binnen een week een eerste gesprek met de leidinggevende en HR op een van de vestigingen van Dolmans Landscaping Group. Bij een succesvolle kennismaking heb je een tweede gesprek met twee andere collega's. Ook kun je op verzoek een dag (betaald) proefdraaien.
Springen we samen de kruiwagen in? Dan krijg je van ons een arbeidsvoorwaardenvoorstel na het eerste fysieke gesprek.
___
Wil je meer info? Bel, app of mail onze collega:
Liza Lembeck
+31 (0) 618 609 086
liza[at]farrow.nl