Vacatures in Ypenburg

Als salesmanager draag je bij aan de groei en ontwikkeling in Zuidwest-Nederland. Je bent verantwoordelijk voor het opbouwen en onderhouden van relaties met installatiebedrijven, energieleveranciers en warmtebedrijven/adviseurs. Met jouw technische kennis en commercieel inzicht weet je kansen in de markt te herkennen en te benutten. Je werkt zelfstandig, maar maakt deel uit van een klein en betrokken team waar samenwerking centraal staat.

Wat je gaat doen:

• Business development: actief werven van nieuwe klanten en verkennen van nieuwe markten
• Relatiebeheer: onderhouden en uitbreiden van bestaande klantrelaties
• Sales funnel: opzetten en beheren van een sterke sales funnel om groei te realiseren
• Advies: klanten technisch adviseren en offertes opvolgen
• Strategie: bijdragen aan de bedrijfsstrategie door deze te vertalen naar een persoonlijk sales- en accountplan

Bij ons krijg je niet alleen een uitdagende functie, maar ook de middelen en ondersteuning om jouw carrière naar een hoger niveau te tillen. We bieden je een pakket aan voordelen dat aansluit bij jouw professionele ambities en persoonlijke behoeften.

• Salaris tussen €5.500 en €6.000 per maand.
• Uitzicht op een vast dienstverband.
• Fulltime functie van 40 uur per week.
• 25 vakantiedagen, 13 ADV-dagen en 8% vakantiegeld.
• Leaseauto, laptop en mobiele telefoon inbegrepen.
• Opleidingsmogelijkheden en doorgroeikansen binnen een innovatief bedrijf.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega’s die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

We zoeken een commercieel gedreven professional met technisch inzicht die kansen herkent en duurzame relaties opbouwt.

• Minimaal 5 jaar ervaring in een buitendienstfunctie.
• Ervaring met B2B-verkoop en relatiebeheer.
• MBO met relevante ervaring of HBO in techniek/bedrijfskunde.
• Affiniteit met verduurzaming en innovatieve warmteconcepten.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Werken in een omgeving waar innovatie, duurzaamheid en kwaliteit centraal staan. Sinds 2019 ontwikkelen wij hoogwaardige afleversets en overdrachtstations voor collectieve warmte- en koude distributiesystemen, zoals stadsverwarming. Samen met sterke productiepartners streven we naar oplossingen die zowel functioneel als toekomstbestendig zijn.

Je komt terecht in een klein, hecht team van vier collega’s waar samenwerking en betrokkenheid voorop staan. Het team combineert technische kennis met praktische ervaring en werkt nauw samen met andere afdelingen. Er is volop ruimte om van elkaar te leren en je verder te ontwikkelen, zowel op professioneel als persoonlijk vlak. De informele sfeer zorgt ervoor dat er niet alleen hard wordt gewerkt, maar ook ruimte is voor gezelligheid en een goede balans tussen werk en plezier.