Voor de Gemeente Purmerend zijn wij op zoek naar ervaren woonbegeleiders voor locaties in Purmerend en de Beemster.
De functie is voor minimaal 1 jaar met verlenging mogelijk.
Ben je tussen de 16 en 28 uur per week beschikbaar, solliciteer dan snel!
Je werkt op basis van een rooster.
Vind jij het belangrijk om je steentje bij te dragen in deze tijd en je handen uit de mouwen te steken voor de opvang van Oekraïense vluchtelingen? Beschik jij over een dosis ervaring met het begeleiden en ondersteunen van deze mensen? Reageer dan nu op deze afwisselende baan!
In gemeente Purmerend zijn er nu vier opvanglocaties actief ten behoeve van de opvang van Oekraïense vluchtelingen. Op deze locaties gebeurt veel! Binnen onze gemeentelijke organisatie is er een team ontstaan waarin diverse interne collega's zich bezighouden met verschillende werkzaamheden rondom deze locaties. Voor ons team zijn we op zoek naar een nieuwe collega die de bewoners op deze locaties begeleidt. Samen met collega's draag je bij aan een veilig en leefbaar woonklimaat en help je bewoners zelfredzaam te zijn. Naast je dagelijkse taken, zoals het zorgdragen voor de veiligheid binnen het gebouw, het registreren van nieuwe bewoners, het voeren van intakegesprekken en het geven van voorlichting aan de informatiebalie, is er veel vrijheid om activiteiten met bewoners te ondernemen en om je functie op je eigen manier in te vullen. Je bespreekt met het team de ontwikkelingen en conflictsituaties rondom bewoners op de locatie. Op basis daarvan kom je tot verbetervoorstellen en neem je initiatief om die door te voeren.
Je gaat aan de slag op één van de opvanglocaties binnen onze stad. De grootte van de opvanglocaties varieert en hiermee ook het aantal bewoners per locatie. Op een locatie werk je deels zelfstandig en deels samen met andere betrokkenen zoals maatschappelijke organisaties, beveiliging en catering. Doelstelling is om bewoners te begeleiden in hun dagelijks leven binnen de locaties en hen te helpen bij het vormgeven van hun huidige leven in Nederland.
Een uitdagende en gevarieerde functie in een dynamische werkomgeving;
Een heel leuk team collega's om mee samen te werken;
- Bij een nieuwe en uitdagende werkplek horen, naast nieuwe collega's, natuurlijk ook passende voorwaarden.
Hieronder staat kort benoemd op welke voorwaarden jij recht heb:
- Uitbetaling per week of per 4-weken.
- Inschaling in schaal 6 conform CAO Gemeenten
- 8% vakantiegeld wat je over elk gewerkt uur opbouwt
- 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband
Als woonbegeleider ben je empathisch en in staat om de bewoners te activeren om hun eigen initiatieven en ontwikkeling vorm te geven. Daarnaast heb je bij voorkeur al enige jaren ervaring met het begeleiden van de doelgroep. Verder vinden wij het belangrijk dat je:
- minimaal in het bezit bent van een afgeronde mbo niveau 4 SPW / Social Work;
- beschikbaar bent voor dag-, late- en weekenddiensten;
- energie krijgt van intermenselijk contact en plezier haalt uit het helpen van mensen;
- in staat bent om een (latente) hulpvragen bij bewoners te signaleren en op basis daarvan de juiste partijen in te schakelen;
- kennis hebt van gesprekstechnieken, -methodieken en interculturele communicatie;
- een goede mondelinge beheersing hebt van de Engelse taal;
- kennis van de Oekraïense en/of Russische taal is een pre;
- in bezit zijn van BHV of bereidt zijn om deze te halen;
Gemeente Purmerend:
Misschien ken je Purmerend al goed, of is dit juist jouw eerste ontmoeting met onze gemeente. Misschien weet je dat het die plek is ten noorden van Amsterdam, óf woon je hier al jaren met veel plezier. Wat we je wel kunnen vertellen is dat onze nieuwe gemeente volop in ontwikkeling is. Nieuwe gemeente? Ja, want in 2022 zijn Purmerend en Beemster gefuseerd. Samen zijn we de nieuwe gemeente Purmerend; de marktstad en droogmakerij gebundeld. Wij zijn trots op onze stad en dorpen!
De aankomende jaren groeien we uit naar een gemeente met 100.000 inwoners. Een taak die veel kansen én uitdagingen oplevert. Samen werken we aan een prachtig Purmerend; een gemeente met ruimte voor ontwikkeling, ambities en groei. En dat herken je terug op de werkvloer.
14 - 19.35