Bewonersconsulent Bouwbedrijf

Jij bent het gezicht naar bewoners tijdens complexe renovaties. Jij zorgt dat mensen zich gehoord voelen en dat projecten soepel verlopen. Solliciteer vandaag nog!

Je bent het vaste aanspreekpunt voor bewoners tijdens renovatie- en verduurzamingsprojecten. Je zorgt dat mensen weten wat er gebeurt, lost zorgen op en stemt af met uitvoerders en opdrachtgevers.

• Informeren en begeleiden van bewoners voor, tijdens en na renovaties;
• Signaleren van knelpunten en deze vertalen naar uitvoerders en projectleiders;
• Organiseren van bewonersbijeenkomsten en individuele gesprekken;
• Afstemmen met woningcorporaties, VvE's en andere opdrachtgevers.

Je werkt zelfstandig binnen je projecten en hebt de ruimte om mee te denken over hoe bewonerscontact beter kan. Doorgroeien naar coördinator bewonerszaken of specialiseren in complexe herstructureringsprojecten behoort tot de mogelijkheden.

Je krijgt een vaste plek in een gevestigde organisatie met een open cultuur, waar je als vakvolwassene wordt behandeld en waar je inbreng ertoe doet.

• Salaris tussen €3500 en €5500 bruto per maand;
• 43 vakantiedagen en CAO Bouw en Infra;
• Vaste baan met zekerheid en pensioenopbouw;
• Korte lijnen en een informele, familiaire sfeer;
• Ruimte om mee te denken over bewonersaanpak en projecten;
• Doorgroeien naar coördinator of specialiseren in herstructurering;
• Werken aan maatschappelijk relevante verduurzamingsprojecten.

Over Kracht Recruitment

Deze vacature wordt aangeboden door Kracht Recruitment. Wij zijn specialist in bouw, techniek en industrie en fungeren als jouw belangenbehartiger richting de opdrachtgever. We regelen samen met jou een goed salaris, doorgroeimogelijkheden en een organisatie die past bij wie jij bent.

Ook heb je bij ons een vaste contactpersoon, die je begeleidt van kennismaking tot en met je start bij de nieuwe werkgever, inclusief eerlijk advies en hulp bij de onderhandeling.

Je hebt ervaring met bewonerscontact in de bouw of vastgoed en weet hoe je mensen meekrijgt, ook als het even lastig wordt.

• 3 tot 5 jaar ervaring in bewonerscommunicatie of klantcontact binnen bouw of vastgoed;
• Sterke communicatieve vaardigheden en inlevingsvermogen;
• Zelfstandig en oplossingsgericht kunnen werken;
• Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Affiniteit met duurzaamheid en renovatie is een pré.