E&I Lead

Als E&I Lead neem je de technische verantwoordelijkheid voor alle elektrotechnische werkzaamheden in een nieuwe, duurzame productiefaciliteit in Westzaan. Je begeleidt projecten van conceptueel ontwerp tot en met inbedrijfstelling en onderhoud, stelt technische specificaties op en stuurt externe partijen en monteurs aan. Je werkt projectmatig samen met process-, mechanical- en automatiseringsspecialisten en rapporteert aan de Senior Manager Industrial Operations. Voor deze rol is schakelbevoegdheid voor hoog- en laagspanning vereist, net als kennis van Nederlandse wet- en regelgeving en IV-verantwoordelijkheid voor de installatie. De functie vraagt een pragmatische, hands-on aanpak; je lost storingen op, implementeert nieuwe apparatuur en zet een onderhouds- en inspectieprogramma op voor de installatie.

Functie-inhoud

• Ontwerpen en engineeren van E&I-oplossingen voor nieuwbouw- en verbeterprojecten binnen de fabriek.
• Opstellen en controleren van elektrische schema's, P&ID's, bestekken en functionele specificaties voor leveranciers.
• Aansturen en coördineren van externe aannemers en elektrische monteurs tijdens uitvoering en inbedrijfstelling.
• Implementeren van onderhoudsprogramma's, oplossen van storingen en begeleiden van wijzigingsbeheer op de installatie.

Functie-eisen

• HBO/WO-achtergrond in Elektrotechniek, Instrumentatie of Automatiseringstechniek en minimaal vijf jaar relevante ervaring.
• Schakelbevoegdheid voor hoog- en laagspanning en ervaring met ontwerpen van elektrische netwerken en utilities.
• IV-certificering volgens Nederlandse wetgeving en goede beheersing van Nederlands en Engels in technische context.
• Ervaring met aansturen van externe partijen, toezichthouden op uitvoering en een proactieve hands-on mentaliteit.

Wij bieden

• Een inhoudelijk uitdagende rol in een state-of-the-art, duurzame productiefaciliteit met veel technisch eigenaarschap.
• Detavast-contract op 40 uur per week met marktconform salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden.
• 25 vakantiedagen, premievrij pensioen en reiskostenvergoeding conform de arbeidsvoorwaarden.
• Ruimte voor ontwikkeling, initiatief en een toekomstig operationeel leidinggevende functie binnen de locatie.