Bedrijfsomschrijving:
Locatie: Delfzijl.
Deze organisatie is actief in de sector chemie. In deze rol werk je veelal op locatie in Delfzijl en stem je werkzaamheden af met externe contractors en interne afdelingen zoals productie en werkvoorbereiding. De samenwerking richt zich op het beheersen van onderhoudsprocessen, het verbeteren van het onderhoudsbeheersysteem en het waarborgen van QHSE-eisen. De positie vraagt om hands-on uitvoering van preventief en correctief onderhoud, toezicht op wettelijke inspecties en het registreren van uitgevoerde werkzaamheden in het onderhoudsysteem. De werkomgeving in Delfzijl vraagt om nauwkeurigheid, veiligheidsbewustzijn en goede communicatievaardigheden binnen een compact en betrokken team. De functie biedt ruimte voor ontwikkeling binnen de technische discipline en betrokkenheid bij optimalisatieprojecten.
Wil jij in regio Delfzijl tot €5500 verdienen als Monteur Technische Dienst? Solliciteer dan direct!
Functie-inhoud:
- Als E&I Monteur ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren en optimaliseren van elektrotechnisch en instrumentatieonderhoud
- Je voert preventief en correctief E&I onderhoud uit aan installaties en kleinere projecten als E&I Monteur
- Je test en neemt elektrotechnische systemen en meet- en regelapparatuur in bedrijf als E&I Monteur
- Je bereidt werkvergunningen voor en houdt toezicht op externe contractors tijdens werkzaamheden
- Je bouwt het onderhoudsbeheersysteem uit en optimaliseert registratie en planning
- Je beheert administratie, bewaakt technische voorraad en ziet toe op wettelijke inspecties en QHSE procedures
Functie-eisen:
- Afgeronde MBO (niveau 4) opleiding in Elektrotechniek, Energietechniek of Meet- en Regeltechniek
- Bij voorkeur minimaal 5 jaar ervaring in elektrotechnisch onderhoud
- Kennis van wettelijke, algemene en bedrijfsspecifieke voorschriften en richtlijnen (NEN) en QHSE uitgangspunten
- Ervaring met onderhoudsbeheersystemen en automatiseringssoftware en basiskennis van kantoorsoftware
- Goede beheersing van Nederlands en Engels
- Initiatiefrijk, flexibel en een teamspeler
Wij bieden:
- Salaris: €3500–€5500
- 35 vrije dagen en mogelijkheid om meer te kopen
- vitaliteitsbudgt van 300euro op jaarbasis
- Uitstekende pensioenregeling
- Een veelzijdige en zelfstandige functie met veel ontwikkelmogelijkheden
- Leuke en gezonde werksfeer in een klein, betrokken team
€3500.00 - €5500.00 monthly
