Medewerker afvalinzameling

Wat je gaat doen

Als beheerder afval draag je bij aan een schonere en duurzamere leefomgeving in de gemeente Oisterwijk. Je bent het aanspreekpunt voor inwoners en zorgt ervoor dat meldingen en vragen snel en effectief worden afgehandeld. Met jouw praktische instelling en affiniteit met duurzaamheid werk je zowel zelfstandig als in teamverband om de kwaliteit van de afvalinzameling te verbeteren. Daarnaast ga je actief de wijk in om inwoners te ondersteunen bij afvalscheiding en signaleer je verbeterpunten waar nodig.

Wat je gaat doen:

• Afhandelen: dagelijkse meldingen, klachten en vragen van inwoners via systemen zoals Fixi.
• Ondersteunen: inwoners in de wijk bij het verbeteren van afvalscheiding en bewustwording.
• Controleren: de kwaliteit van afvalinzameling en signaleren van knelpunten of verbeteringen.
• Coördineren: beheer en onderhoud van inzamelvoorzieningen in samenwerking met interne en externe partijen.
• Signaleren: situaties die extra aandacht vragen, zoals bijplaatsingen of handhavingskwesties, en deze doorzetten naar de juiste afdeling.

Wat we je bieden

Bij de gemeente Oisterwijk werk je in een prachtige omgeving en een team dat jouw groei en welzijn centraal stelt. We bieden een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden dat zowel je professionele als persoonlijke ontwikkeling ondersteunt.

• Uurloon tussen €18,43 en €26,06 (schaal 7 cao gemeenten).
• Tijdelijk contract van 6 maanden.
• Parttime functie van 24-32 uur per week.
• 8% vakantiegeld en 25 vakantiedagen (pro rata).
• Eindejaarsuitkering van 9,05% bij elke salarisbetaling.
• Reiskostenvergoeding van €0,23/km (min. 10 km, max. 40 km enkele reis).

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Functie-eisen

Wij zoeken een gedreven en klantgerichte Beheerder afval met een praktische instelling en affiniteit met duurzaamheid.

• Mbo-niveau 3, bij voorkeur in een relevante richting.
• Affiniteit met afvalscheiding en duurzaamheid.
• Ervaring met klantcontact en administratieve systemen zoals Fixi.
• Zelfstandig en in teamverband kunnen werken.
• Flexibel inzetbaar buiten reguliere werktijden.

Over het bedrijf

Werken bij de gemeente Oisterwijk betekent werken in een prachtige omgeving die bekend staat als de parel in ’t groen. Gelegen tussen de Oisterwijkse bossen en vennen, biedt deze locatie een inspirerende werkplek waar je de natuur altijd dichtbij hebt. De organisatie staat midden in de samenleving en zet zich dagelijks in voor de inwoners van Oisterwijk. Met een focus op samenwerking en groei wordt er gewerkt aan oplossingen die een positieve impact hebben op de gemeenschap. Hier krijg je de kans om bij te dragen aan een leefomgeving die schoon, duurzaam en toekomstbestendig is.

Het team

Je wordt onderdeel van een klein en hecht team van 1 tot 3 Beheerders afval. Het team werkt samen aan een schonere en duurzamere leefomgeving voor de inwoners van Oisterwijk. Er heerst een open en collegiale sfeer, waarin ruimte is voor eigen inbreng en waar successen samen worden gevierd. Nieuwe collega’s worden goed begeleid en krijgen volop kansen om zich zowel professioneel als persoonlijk te ontwikkelen. Met een mix van ervaring en frisse ideeën streeft het team naar continue verbetering en een positieve impact in de wijk.

Over Start People

Bij Start People kijken we echt anders naar mensen en werk. Dit doen we al sinds onze oprichting in 1977. Ons grote, sociale hart klinkt zelfs door in onze missie: ‘Iedereen kansrijk maken en houden’. Wij zijn er voor iedereen die kansen wil pakken in ons land, zijn betrokken en vergeten niet hoe belangrijk werk is om verder te komen. Per jaar helpen we meer dan 10.000 mensen aan het werk en leiden we meer dan 1.000 flexmedewerkers op. Zo vergroten we hun kansen op de arbeidsmarkt. Dit doen wij vanuit meer dan 60 locaties verspreid door het land. We zijn dus groot. En daarom vinden we altijd voor iedereen een kans. Zo werken we voor de overheid, grote commerciële bedrijven en het mkb. We zijn er voor mensen die weten wat ze willen of juist meer hulp nodig hebben. Voor onze opdrachtgevers zijn we dé HR-partner die strategisch meedenkt, tijd bespaart en praktische oplossingen biedt. Zo maken we iedereen even kansrijk. We doen het voor al die mensen, en daar zijn we trots op. Dat is ‘Ons werk’