Bedrijfsomschrijving:
Locatie: Boxmeer.
Dit productiebedrijf in de maakindustrie richt zich op het ontwikkelen en onderhouden van automatiseringssystemen. Gelegen in Boxmeer, biedt het bedrijf een dynamische werkomgeving met veel ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling. Werken bij deze organisatie betekent bijdragen aan innovatieve oplossingen binnen de industrie. Je krijgt de kans om samen te werken met toegewijde collega's in een internationale setting. Het bedrijf waardeert initiatief en biedt aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, waaronder een competitief salaris tussen €4.100 en €5.300 per maand, 35,5 vakantiedagen en diverse bonussen. Daarnaast zijn er mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling door middel van verschillende trainingsmodules en een uitstekend pensioenplan. De organisatie stimuleert een cultuur van samenwerking en innovatie, waarbij jouw bijdrage direct impact heeft op het succes van de projecten.
Wil jij in regio Boxmeer tot €5.300 verdienen als Building Automation Engineer? Solliciteer dan direct!
Functie-inhoud:
Als Building Automation Engineer ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse operationele werking van automatiseringssystemen.- Beheer en onderhoud van gebouwbeheersystemen en utilities.
- Ondersteunen bij complexe storingen en systematische verbeteringen implementeren.
- Betrokken zijn bij nieuwbouw- en renovatieprojecten als Building Automation Engineer.
- Analyseren en implementeren van oplossingen voor complexe problemen.
- Actief zijn op de werkvloer met een hands-on mentaliteit.
Functie-eisen:
- HBO diploma in Industriële Automatisering, Mechatronica of aanverwant.
- Kennis van Siemens PLC's, Tia Portal en/of WinCC.
- Kennis van Meet- en Regeltechniek.
- Kennis van industriële netwerken zoals Ethernet, Profinet en Bacnet.
- Uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden in Nederlands en Engels.
- Woonachtig op een bereisbare afstand van Boxmeer.
- Communicatief vaardig, resultaatgericht en een teamspeler.
Wij bieden:
- Salaris tussen €4.100 en €5.300 per maand.
- 35,5 vakantiedagen.
- 8% vakantietoeslag en 3% eindejaarsuitkering.
- Annual Incentive Plan (bonus).
- Uitstekend pensioen.
- Reiskostenvergoeding.
€4100.00 - €5300.00 monthly