Service Coördinator

Bedrijfsomschrijving:

Location: regio Andelst In de technische sector in de regio Andelst speelt deze organisatie een toonaangevende rol. Met een sterke focus op innovatie en kwaliteit, is het bedrijf bekend om zijn uitstekende klantenservice en de inzet van hoogwaardige technieken. Dit vertaalt zich in duurzame en gebruiksvriendelijke oplossingen voor klanten in de regio. Binnen de organisatie heerst een cultuur die persoonlijke groei en ontwikkelingsmogelijkheden bevordert. Dit blijkt uit de stimulering van loopbaanontwikkeling en een open en betrokken werkomgeving. Met een salarispakket dat kan oplopen tot wel €2,900, biedt deze organisatie aantrekkelijke voorwaarden voor haar medewerkers. Kom werken in Andelst als Service Coördinator en ontvang tot wel €2,900!

Functie-inhoud:

• Neem storingen en reparaties aan en plan en coördineer ze effectief.
• Zorg voor het plannen van uitlevering van machines in samenwerking met de verkoopafdeling.
• Organiseer jaarlijks preventieve onderhoudswerkzaamheden bij klanten.
• Beheer bestellingen van onderdelen en materialen.
• Informeer klanten over monteursbezoeken en werkplaatsvoortgang.
• Zorg voor de controle en correcte afhandeling van werkbonnen.

Functie-eisen:

• MBO+ werk- en denkniveau.
• Uitstekend in communicatie en relatiebeheer.
• Eerdere ervaring met werkvoorbereiding.
• Affiniteit met techniek en technische processen is een pre.
• Klantgerichte en servicegerichte instelling.
• Oplossingsgericht met een proactieve houding.
• In het bezit van rijbewijs B.
• Goede computervaardigheden, vooral in Office 365.

Wij bieden:

• Een aantrekkelijk basissalaris tussen €2,400 - €2,900 per maand, afhankelijk van ervaring en kwalificaties.
• Geniet van 27 vakantiedagen naast eventuele extra vrije dagen.
• Een vakantietoeslag en de mogelijkheid tot prestatiebonussen die jouw inzet belonen.
• Gebruik van een bedrijfsauto en telefoon voor professioneel gebruik.
• Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele groei via een opleidingsbudget en carrière-ontwikkelingstrajecten.
• Reiskostenvergoeding en een solide pensioenplan voor toekomstzekerheid.
• Een uitdagende rol waar je een cruciale schakel bent in het serviceteam, met een blijvende impact op klanttevredenheid.