Vacatures in Sittard

Bedrijfsomschrijving:

Deze organisatie levert technische en beheerdiensten aan de procesindustrie en aanverwante sectoren. De dienstverlening richt zich op assetbeheer, onderhoudscoördinatie en materieelbeheer.

Functie-inhoud:

• Als Medewerker Techniek en Beheer ben je verantwoordelijk voor het beheer en de coördinatie van materieel, materialen en huisvestingen van de BU Fire Brigade en Security;
• Coördineren van inkoop en specificaties van materieel en materiaal voor de brandweer en beveiliging;
• Beheren en registreren van keuringplichtige apparatuur en voertuigen;
• Afstemmen met Facility Management over huisvestingsonderhoud en aanpassingen;
• Ondersteunen van operationele teams bij materieelvraagstukken en beschikbaarheid;
• Opstellen en bewaken van onderhouds- en keuringsplanningen;
• Als Medewerker Techniek en Beheer rapporteer je hiërarchisch aan de Operationeel Manager en functioneel aan de QHSE Manager en werk je veelal in een klein team van 3 tot 6 personen;
• Uitvoeren van interne controles en begeleiden van externe keuringen volgens geldende normen en hulpmiddelen gebruiken zoals een EAM/CMMS en Excel;

Functie-eisen:

• MBO of HBO richting Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde of Veiligheidskunde;
• Minimaal 3 jaar relevante ervaring in technisch beheer, assetmanagement of materieelbeheer;
• Kennis van keuringen, logistiek beheer en materieelregistratie;
• Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met stakeholdermanagement;
• Praktische hands-on mentaliteit en organisatorische vaardigheden;
• Rijbewijs B en bereidheid tot incidentele inzet buiten kantoortijden;
• Goed Nederlands in woord en geschrift;

Wij bieden:

• Salaris: €2800 - €4600 bruto per maand;
• Vakantiedagen: 25 dagen per jaar;
• Groei: doorgroeimogelijkheden en opleidingsbudget;
• Pensioenregeling en secundaire arbeidsvoorwaarden;
• Reiskostenvergoeding en mobiliteitsbeleid;
• Thuiswerk- of flexibele werkuren niet van toepassing;
• Opleidingsbudget: €1500 per jaar, vrij besteedbaar;
• Leaseauto: beschikbaar bij functiegerichte inzet, privégebruik toegestaan;
• Diensttoeslag: incidentele onregelmatigheidstoeslag bij inzet buiten reguliere uren;
• Bonusregeling: prestatiegerichte bonus mogelijk;