Hoofdmonteur Werktuigkundige Installaties

Als hoofdmonteur werktuigkundige installaties realiseer je technische installaties op grote nieuwbouw- en renovatieprojecten. Je werkt vanaf tekening en geeft samen met je team vorm aan onder meer warmtepomp-, verwarmings-, luchtbehandelings-, cv- en sanitaire installaties. Daarbij houd je overzicht op de uitvoering en zorg je dat monteurs en onderaannemers weten wat er moet gebeuren. Je bewaakt de kwaliteit, de bestede uren en het projectbudget en stemt werkzaamheden af met de projectleider, werkvoorbereider, aannemers en collega’s uit andere technische disciplines. Ook begeleid je minder ervaren monteurs en deel je je vakkennis in de praktijk. De projecten zijn onder andere gericht op zwembaden, wellness en andere leisureomgevingen. Je standplaats is Oss en je werkt 40 uur per week. Voor deze functie zijn een technische basis op mbo-niveau, rijbewijs B en goede communicatie belangrijk.

Functie-inhoud

• Je realiseert werktuigkundige installaties vanaf tekening op grote nieuwbouw- en renovatieprojecten.
• Je monteert samen met je team warmtepompen, verwarmings-, luchtbehandelings-, cv- en sanitaire installaties.
• Je geeft leiding aan monteurs en onderaannemers en verdeelt de werkzaamheden op de projectlocatie.
• Je bewaakt kwaliteit, teamuren en budget en stemt de voortgang af met projectleiding, werkvoorbereiding en andere disciplines.

Functie-eisen

• Je hebt een technische opleiding op mbo-niveau of hebt dit niveau door relevante werkervaring opgebouwd.
• Ervaring in een leidinggevende positie is een pré; je kunt monteurs begeleiden en vakkennis overdragen.
• Je hebt rijbewijs B en bent bereid projecten vanuit de vestiging in Oss uit te voeren.
• Je communiceert prettig, werkt klantgericht en stemt werkzaamheden zorgvuldig af met collega’s en andere partijen.

Wij bieden

• Je krijgt 38 vrije dagen per jaar: 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen bij een werkweek van 40 uur.
• Je start met een overeenkomst van 12 maanden, met de intentie deze om te zetten naar een vast contract.
• Je krijgt een bus van de zaak en bouwt pensioen op via de pensioenregeling van PMT.
• Je ontvangt een jaarlijkse winstuitkering en kunt gebruikmaken van ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden.