Storingsmonteur / -technicus in 5-ploegendienst

Als storingsmonteur binnen het Integrated Process Team (IPT) van een productiebedrijf in Oss ben je essentieel voor het waarborgen van een soepel verloop van de productie en verpakking van anticonceptie staafjes. Je werkt in een team van ervaren technici en monteurs, waarbij je verantwoordelijk bent voor het oplossen van storingen in de productieprocessen. Dit houdt in dat je niet alleen operationeel bent, maar ook actief bijdraagt aan het verbeteren van de technische processen. De functie vereist een sterke focus op samenwerking, technische kennis en probleemoplossend vermogen. Dit maakt de rol uitermate geschikt voor vaktechnici die zowel zelfstandig als in teamverband willen bijdragen aan de continue verbetering van de productieomgeving.

• Oplossen van storingen en deelnemen aan storingsanalyses om de oorzaken van problemen vast te stellen.
• Zorgdragen dat systemen na onderhoud correct in gebruik worden genomen, inclusief documentatie in logboeken en SAP.
• Signaleren en rapporteren van mogelijke structurele verbeteringen binnen de productieprocessen.
• Actief bijdragen aan de uitvoering van preventief onderhoud en het verbeteren van de technische staat van de productieapparatuur.

• Een afgeronde MBO-opleiding in een relevante technische richting zoals elektrotechniek, werktuigbouwkunde of mechatronica.
• Minimaal 2 jaar ervaring met het zoeken naar en oplossen van storingen in een industriële omgeving.
• Ervaring met het werken in een gereguleerde omgeving, bij voorkeur in de food, chemie of farmaceutische sector.
• Accurate werkhouding en het vermogen om zowel zelfstandig als in teamverband te functioneren.

• Een fulltime functie in een 5-ploegendienst met een aantrekkelijk salaris tussen €2.500 en €3.600 bruto per maand.
• De mogelijkheid om je technische vaardigheden te ontwikkelen binnen een professioneel team van experts.
• Een dynamische werkomgeving waar je kunt bijdragen aan belangrijke productiedoelen.
• Uitgebreide mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en training binnen de organisatie.

40 uur per week