Projectontwikkelaar

Ontwikkel woongebieden van schets tot sleuteloverdracht als Projectontwikkelaar Woningbouw. Grijp deze kans en solliciteer nu!

Als Projectontwikkelaar Woningbouw ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van woonprojecten van A tot Z. Je bent betrokken bij de gehele ontwikkelcyclus, van het identificeren van kansen tot de daadwerkelijke realisatie. Je werkt nauw samen met verschillende disciplines binnen de organisatie, zoals architecten, bouwkundigen, financiële specialisten en gemeenten. Jouw rol is cruciaal in het vertalen van wensen en eisen naar concrete plannen die zowel financieel haalbaar als maatschappelijk verantwoord zijn.

Je taken bestaan onder andere uit:

• Het initiëren en ontwikkelen van nieuwe woonprojecten in samenwerking met interne en externe stakeholders;
• Het opstellen van haalbaarheidsstudies en businesscases voor potentiële projecten;
• Het voeren van overleg met gemeenten, woningcorporaties en andere partijen over plannen en vergunningen;
• Het coördineren van het ontwerpproces en het bewaken van de planning en het budget;
• Het begeleiden van projecten tot aan de start van de bouwfase en het overdragen aan de uitvoerende partij;
• Het signaleren van kansen in de markt en het actief bijdragen aan de groei van de organisatie.

Daarnaast krijg je volop ruimte om jezelf te ontwikkelen. De organisatie biedt concrete doorgroeimogelijkheden naar bijvoorbeeld de rol van Senior Projectontwikkelaar of Teamleider Ontwikkeling. Je krijgt de kans om cursussen en trainingen te volgen op het gebied van projectontwikkeling, duurzaamheid en financieel management. Ook kun je je specialiseren in specifieke thema's zoals gebiedsontwikkeling of duurzame woningbouw.

Deze organisatie biedt jou een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden en een werkomgeving waarin je jezelf kunt ontwikkelen. Je ontvangt een marktconform salaris tussen de €4000 en €5500 bruto per maand, afhankelijk van je ervaring en kwalificaties. Daarnaast krijg je een auto van de zaak tot je beschikking, zodat je gemakkelijk naar projectlocaties en afspraken kunt reizen.

Je werkt volgens de CAO Bouw en Infra, wat betekent dat je verzekerd bent van goede arbeidsvoorwaarden. Je hebt recht op maar liefst 43 vakantiedagen per jaar, waardoor je voldoende tijd hebt om te ontspannen en op te laden. De organisatie biedt uitstekende doorgroeimogelijkheden, zowel horizontaal als verticaal. Je kunt jezelf ontwikkelen tot specialist of doorgroeien naar een leidinggevende functie.

De bedrijfscultuur is informeel en betrokken, waarbij samenwerking en kennisdeling centraal staan. Je komt terecht in een team van professionals die met passie werken aan projecten die er maatschappelijk toe doen. De organisatie investeert actief in de ontwikkeling van haar medewerkers door middel van trainingen, cursussen en coaching.

Wat je verder kunt verwachten:

• Een bruto maandsalaris tussen de €4000 en €5500, afhankelijk van ervaring;
• Een auto van de zaak voor zakelijk en privégebruik;
• 43 vakantiedagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband;
• Werken volgens de CAO Bouw en Infra met alle bijbehorende voordelen;
• Uitstekende doorgroeimogelijkheden naar senior functies of leidinggevende posities;
• Een persoonlijk ontwikkelbudget voor trainingen en cursussen;
• Een informele en betrokken bedrijfscultuur waarin samenwerking centraal staat.

Je hebt minimaal één tot twee jaar ervaring in de woningbouw of projectontwikkeling en bent klaar om de volgende stap te zetten. Je hebt affiniteit met de bouwsector en begrijpt hoe projecten van de grond komen. Je bent communicatief sterk en kunt goed schakelen tussen verschillende partijen. Daarnaast heb je een bestaand netwerk binnen de woningcorparaties.

Verder vragen we van jou:

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in een relevante richting zoals bouwkunde, civiele techniek of planologie;
• Minimaal één tot twee jaar werkervaring in projectontwikkeling of een vergelijkbare functie binnen de bouw;
• Kennis van de woningbouwmarkt en ervaring met het ontwikkelen van woonprojecten;
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om te onderhandelen met verschillende stakeholders;
• Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift.