Senior Recruiter

Bedrijfsomschrijving:

Synsel Techniek is een recruitmentbureau dat zich richt op technische specialisten binnen de maakindustrie en high-tech machinebouw. Deze organisatie bemiddelt tussen technici en meer dan 2.500 opdrachtgevers en levert maatwerk in loopbaantrajecten
Dit bedrijf richt zich op het verbinden van technische kandidaten aan passende functies bij opdrachtgevers in verschillende sectoren, waaronder installatie, productie en machinebouw
De organisatie werkt met een kandidaatgerichte aanpak en legt nadruk op duurzame relaties en kwaliteit van plaatsing
Medewerkers krijgen ruimte om zich professioneel te ontwikkelen en kunnen doorgroeien naar rollen met meer commerciële verantwoordelijkheid of aansturingsfuncties
In Apeldoorn opereren ervaren teams die kandidaten ondersteunen vanaf sollicitatie tot succesvolle plaatsing en nazorg
Dit bedrijf biedt een marktconform salaris met mogelijkheden voor bonussen en persoonlijke groei en combineert dat met een pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden dat past bij de ambitie van de werknemer
Salaris van €3.500 - €7.000 per maand

Functie-inhoud:

• Als Senior Recruiter ben je verantwoordelijk voor het sluiten van grote deals en het opbouwen van langdurige klantrelaties; ● Als Senior Recruiter aanstuur je je eigen salespipeline en voer je gerichte acquisitie uit richting technische opdrachtgevers; ● Je ondersteunt klanten bij het samenstellen van technische teams en vertaalt hun behoefte naar concrete kandidaten; ● Je onderhoudt relaties met kandidaten, coacht hen tijdens het selectieproces en begeleidt plaatsingen; ● Je werkt samen met recruitment- en CS-teams om detacheringen succesvol uit te voeren en resultaten te borgen;

Functie-eisen:

• Minimaal 3 jaar ervaring in de Arbeidsbemiddeling met aantoonbare resultaten in sales en werving; ● HBO werk- en denkniveau; ● Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met relatiemanagement; ● Resultaatgericht en commercieel ingesteld met ervaring in salespipeline management; ● Vloeiend Nederlands en goede beheersing van Engels;

Wij bieden:

• Salaris van €3.500 - €7.000 per maand met bonussen zonder limiet; ● 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld; ● Groeimogelijkheden en exclusieve trainingen om door te groeien naar senior salesrollen; ● Thuiswerkregeling en flexibele werktijden; ● Laptop, telefoon en abonnement van de zaak; ● Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer en een fietsplan;